Ⅰ 訪談提綱怎麼寫 采訪提綱範文
訪談提綱怎麼寫
在公共關系活動中，訪談是一種使用方便、行之有效的溝通方法和技能。它便於組織的領導
或其他人員面對面地向公眾傳遞信息，及時地回收公眾中各式各杯的信息反饋，特別是便於在發布信息的同時，於現場不間斷地接受各種反饋信息的「干擾」,迅速
而及時地調整自己所要發布的信息及發布的角度，從而能動地影響組織的公關活動，使公眾和組織在更為和諧的氛圍內交換意見、相互溝通、相互影響、相互促進。
訪
談這一形式，最能夠發揮組織領導者的訪談才能，可使其敏捷的思維、淵博的知識、精道的見地、豐趣而優美的文辭表現力同時展現在公眾面前，形成一種特有的個
人魅力。在以激情和才華打動、征服公眾的同時，藝術地說服公眾，誘導公眾團結一致，向有利於組織的方向努力奮進。訪談又是增強組織工作透明度的有效方法。
訪談的形式非常靈活，隨時可用。經常訪談，便於組織與公眾之間經常性的雙向交流和信息溝通，便於將矛盾和問題及時發現並解決在萌芽時期。
（一）訪談提綱的寫作要求
1.事物擬定，熟識公眾
訪
談提綱要求寫於同公眾正式訪談之前，它是訪談成功的基本保證。訪談提綱寫作的基礎，是對特定公眾（即訪談公眾）深入調查了解，諸如他們的心態，他們的現實
利益所在及其有關要求，他們有可能提出的問題以及問題涉及的范圍等等，都應深入細致地摸清情況。在這個基礎上擬定出各類間題（模擬公眾提出問題），然後依
次寫出回答上述問題的答題要點，以備訪談之用。這樣，才有可能實理與現場公眾提出的問題在最大程度的重合與呼應，才可能是切實可行的訪談提綱。
2.提綱掣領，應變有餘
訪
談提綱一般只為訪談備用，所以，就模擬問題的回答，只能以提綱摯領的方式，簡明扼要地以條目式標明要點，以各要點的連綴構成提綱，以各要點統領訪談的主要
范圍，這是訪談提綱的主要特點。這樣才能在訪談會上應答自如，游刃有餘。訪談提綱不可能寫成臨場的具體訪談，訪談人也不可能預測到場上的具體情況和公眾提
出的所有具體問題，因此，只應以條目式標出答題要點，以求盡可能廣泛地涵蓋並統領公眾的提問范圍及其應答。以不變應萬變，以一個提綱來備現場的干變萬化之
用，這就要求主動訪談者注重臨場發揮，充分調動自己的應對潛能，在訪談提綱的基礎上隨機應變，敏悟靈活，不拘一法。(www.qb5200.com而臨場
應變和發揮的基礎，正在於前面我們提到的平時的深入調查研究和事先預測的功夫。於公關事業的有心人，訪談提綱往往時刻裝在自己的腦子里，在平時深思熟慮已
久，故能「每臨訪談有靜氣」,臨場不慌，從容對答。
（二）訪談提綱的寫法
訪談提綱首先要求擬出經過調查和預測而得來的各類模擬間題，即公眾可能提出的問題。對這些間題應進行分類整理，按類別集中排在一起，並在每一類中，由深入淺，由大到小地加以排列。
然後就這些問題逐一加以思考，早已考慮成熟並能夠回答的問題，可不必寫出書面提綱。對那些沒有把握回答好，或需找有關資料才能回答的問題，其答題要點一定要寫在提綱上，並最好採用序碼式扼要地標明重點及其主要資料或資料出處。
在
提綱中要注意以下兒點：①答題要點一定要緊隨所答問題其後加以註明，以便臨場針對性地回答問題。②在提綱中，所涉及到的關鍵性、重要性的數字最好詳細標
明，以求臨場訪談准確無誤，信實可靠。③在訪談中，對絕不允許回答不出來的問題和事項，自己又把握不好的，則必須標定在提綱中。比如自己職責范圍內、業務
往來中的主要任務事項或基礎工作等。④在訪談中，對絕不允許閃爍其詞、概略回答或「環顧左右而言它」的要害問題、常識性問題的回答要點及事項，必須詳細地
標明在訪談提綱中或經強化記憶，記在腦子中。例如一個負責人必須具備的文化常識、社會公理、法律條文及其有關的定義、概念、方針、措施條文等。
範文一：人物采訪提綱
一、采訪對象
譚俊 男 34 寧波日報報業集團中國寧波網網路編輯 畢業浙江師范大學，剛畢業是一名中學老師，曾做寧波手機報編輯，現在是中國寧波網的網路編輯。
二、采訪目的及采訪主題
譚老師是我暑假實習的老師，有一定的采訪價值，和可能性。
我所選的專業是網路傳播，而譚俊老師是新興媒體傳播，在中國寧波網擔任網路編輯，和我學的專業對口。
目的：了解網路傳播今後的發展前景，
主題：了解寧波日報網路編輯的工作內容，明白自己在大學期間需要做哪些准備，為自己將來走上社會做好扎實的基礎。
三、被采訪人相關資料搜集
譚
俊 男 34 寧波日報報業集團中國寧波網網路編輯
剛畢業是一名中學老師，但認為教師職業沒有創新，每天需要做一樣的事，不是自己的興趣所致，所以正好有寧波日報在招人，就去面試寧波日報的網路編輯就，曾
做寧波手機報編輯，需要每周5天的上夜班，經過幾年現在是中國寧波網的網路編輯。工作在寧波日報已有6年經歷，今年的11月份要完成他的終生大事——結
婚。
四、整理線索形成采訪的主要內容
譚老師是一位新媒體工作者，可以就現在的各種新媒體探討他的看法。了解網路編輯每天的工作內容。
先談談他的大學生活增加彼此的熟悉，方便接下去的訪談，接著問他如何找到寧波日報這份工作的，接著聊一些其他的問題，還可以問一問他的未婚妻，使訪談不那麼枯燥。最後可以問他我們在校大學生需要做那些准備。
五、設計問題
1,您是怎樣找到這份工作的？
2,請問這份工作是您理想的工作嗎？或者說，從事這一行業您覺得與您的興趣愛好有關嗎？
3,平常，在工作方面，您每天都做些什麼呢？
4,您認為您所從事的這一崗位需要具備哪些專業技能？
5,還有需要具備哪些基本職業素質
6,你曾經做過手機報編輯，對於這個你有什麼看法嗎？
7,你能夠對手機報做一個簡單的介紹嗎？
8,你覺得手機報這個行業的前景大嗎？,
9,聽說你們網站與寧波晚報有個網報互動，對此，你怎麼看？
10,在這樣一個媒體行業你是否會感覺壓力大呢？
11,做這份工作的話可能會遇到那些困難？
12,其中遇到的最大的挑戰是什麼啊
13,您在做這份工作時，什麼是最成功的？
14,這一工作工薪待遇怎麼樣？
15,您覺得這個行業的發展前景怎麼樣？
16,對了，你們網站編輯的新聞是由專業的記者團隊出去跑新聞的，他們采訪後把所有有價值的新聞都匯總在你們這里然後是你們進行挑選放上網站的嗎
17,作為一位媒體工作者的前輩，您認為如果想要以後從事媒體工作，在大學階段應該多做些哪方面的准備？
18,能給我們介紹一下新興媒體是一個什麼概念？
19,請你闡述一下對待媒體行業的態度。
20,在最後，你能給我們一些學習或者就業方面的建議和指導嗎？
六、實際應用所面臨的問題
采訪時間：2011年9月23日
采訪地點：寧波日報報業集團3樓會議室
采訪方式：面對面采訪
可能面臨的情況及解決辦法：1, 協調譚老師的時間，
2,錄音設備不夠齊全， 解決在視頻中製作字幕。
範文二：訪談提綱
准備工作：
尋找線索、收集資料，擬訂一個完善的采訪提綱（粗略）[ 時間較多]
注意：在精於提問；在Why （原因）和How （怎麼樣）上的探究
即首先找准受眾普遍關注的熱點、難點問題（能否准確、敏銳、富有遠見地選擇報道題材直接關繫到深度報道的成功與否）[ 對現實生活要有敏銳的嗅覺，對社會動態有明智的把握] .
案例：《中國青年報》的 「 冰點 」 是以深度報道見長的專欄，那些看似冷點的新聞事件，卻正是一段時間內社會熱點、難點問題的 「 冰山一角 」 ,新聞記者通過艱苦的調查研究在凌亂瑣碎的線索中找到適宜的報道題材。
其
次，作好背景資料的收集和分析。
新聞事件的背景大致包括：補充性的歷史資料、展示事物間相互關系的資料、提供人物必要經歷的資料、數據性的事實等，收集並分析這些背景材料對深度報道采訪
的前期准備工作是非常重要的，對報道的全過程也有深遠的推動作用，包括幫助記者獲得采訪機會、迅速進入采訪角色和取得采訪對象的信任 .
案例：中央電視台記者水均益為了能獨家采訪基 辛格博士，就在准備了大量相關背景材料的基礎上，分析了基辛格博士的性格特點，然後直接打電話同基辛格的辦公室聯系采訪事宜，還當面向辦公室工作人員闡述了基辛格接受采訪的種種好處，最終使基辛格接受了獨家訪問。
最後，擬訂一個全面的、深入的、思路清晰的采訪提綱。 采訪提綱是記者邏輯思維和思考問題層次的體現，一個好的采訪提綱，能夠幫助記者堅定信心，臨陣不亂、掌握采訪的主動權，使采訪得到完善的結果。
案例：杜駿飛在《深度報道原理》一書中提到，美國內華達新聞學教授拉魯 · 吉爾蘭德曾在擬定采訪提綱方面推出了設計問題的輔助公式，有一定的指導意義。他提醒記者在設計提問時應該涉及到下列一些具體的問題：
目標——你們（或組織）要實現的目標是什麼？
障礙——你們遇到過什麼難題嗎？目前的阻力是什麼？
解決——你們是怎樣對付這些難題的？是否有解決矛盾的計劃？
開始——這一設想是什麼時候開始的？是根據誰的意見提出的？
當然，采訪提綱的擬訂還和記者本人的采訪習慣、交流方式有很大的關系，但確保問題的獨特、准確、連貫、創意、引人入勝是更為重要的因素。
提問技巧
歸根結底，一次采訪無非是一場生動活潑而富於思想的交談，具體的提問技巧包括：
1 、抓住核心問題，開門見山，切中要害。 這種方法是一開始就提出硬性的、緊扣主題的問題，然後擴展為比較籠統的問題。它適用於采訪那些善於言辭、敏於思考、感覺自信的對象。開門見山會讓對方覺得你坦率有效率，切中要害可以使對方覺得你懂行，值得交談。
2
、由淺入深，追問問題，發掘未知的細節。 深度報道的提問有許多尖銳的問題，有時難免讓記者碰壁，采訪對象要麼
拘謹不安，支支吾吾，談不到要害，要麼有心拒絕，閃爍其辭，加以敷衍。這就要求記者具備追問的毅力和技巧。可以先用一些寬泛的話題緩解氣氛，逐漸引入正
題；或旁敲側擊，追本溯源，引出未知的細節。
3 、誘導性的提問，引出生動活潑、論點鮮明的談話。
在誘導性提問中，采訪對象得有較好的敏感性，並肯於爭辯，而記者則需要掌握好談話的時機，運用語氣、聲調或措辭來引誘對方作肯定性回答。誘導性提問會產生
什麼樣的結果，取決於記者和采訪對象之間建立融洽關系的程度。因為誘導性提問容易使談話達到互不相讓的地步，但只要融洽關系得以保持，便可能引出意想不到
的真話。
4 、適度的沉默。
沉默也是深度報道采訪提問中的一個重要的技巧，因為深度報道的提問多是要點性、針對性、獨家類的提問，需要給采訪對象留出思考和闡述問題的時間。聰明的記
者一般不會打斷采訪對象的話，這樣可能得到直接詢問得不到的情況。故意地不露聲色，有時同樣有效。美國著名的電視節目主持人邁克 · 華萊士說： 「
我發現，在電視采訪中最有趣的做法就是問一個漂亮的問題，等對方回答完畢你再沉默三、四秒鍾，彷彿你還在期待著他更多的回答。你知道會怎樣嗎？對方會感到
有點窘促而向你談出更多的東西。 」
案例：善於觀察與傾聽，捕捉采訪問答中所不能顯現的事實。艾豐提醒所有的記者 「 在采訪時別忘了帶上眼睛和耳朵 」 .我們強調觀察和傾聽是因為深度報道采訪需要記者全身心地投入，許多鮮為人知的原因和珍貴的新聞事實，都是記者調動所有感官包括心靈去感知到的。
（1 ）選擇正確的視角進行細致入微的觀察。這個視角可能是指宏觀的，把握事物相互關聯的全局視角；也可能是指記者個人情感、思想的視角；還可能是指在現場觀察時的微觀視角。總之，正確的視角加上細致的觀察，會讓記者獲得准確的、直接的、富有特徵的資料。
（2
）做一個有心的聽眾，鄺雲妙在《當代新聞采訪學》中提出：一名記者，特別是一名老練的記者，應該是最善於傾聽的人，而不是喋喋不休的人。的確，善於傾聽的
記者往往更容易有豐厚的收獲，也更容易與采訪對象溝通。稍縱即逝的新聞線索，談話對象的弦外之音，都會因為你的有心傾聽而被發掘，對新聞事實的領悟或許就
會更接近其本來面目。
采訪要求
1. 時間、地址的預約；
2. 如有變動，第二方案的制定；
3. 采訪內容的擬定，包括問題的准備；
4. 事前對采訪對象的背景了解和資料收集；
5. 事前對中大歷史（包括康樂園和石牌）要有一定了解；
6. 對於是否可錄音和照相要事先詢問被采訪者；
7. 采訪進行時對主題的把握（盡量不要離題）、時間的控制；
8. 采訪時要與被采訪者形成互動；
9. 采訪時注意自己的表情和語速、說話的清晰和明了；
10. 采訪時遇到不清楚的地方要及時提問，絕對避免主觀編造和添加；
11. 采訪後可詢問是否可以提供相關資料；
12. 贈送一定的禮品表示感謝；
13. 將完成的采訪稿寄回給被采訪人，請其過目並可適當讓其修改；
14. 將最終出版物寄送一份給被采訪人並再次表示感謝。
Ⅱ 新年采訪問題都有哪些
新年采訪問題都有如下：
回顧過去的一年，有沒有什麼遺憾？對於這個遺憾，是什麼態度？是覺得人生本來就不完美，就這樣留下遺憾，還是明年計劃彌補這個遺憾？什麼樣的遺憾無法彌補，或者說適合讓它成為遺憾？什麼樣的遺憾盡量彌補？
這一年遇到的印象最深刻，或者對自己影響最大的一個人是誰？有沒有什麼想對ta說的話，或者點的歌？
可以選一個或者幾個過去一年有影響的事件，比如今年的疫情，詢問受訪者的看法，以及在新的一年的發展。
采訪注意事項相關：
一、采訪前的准備：
1、掌握與采訪內容有關的基本情況和資料。
2、翻閱與報道有關的文件及歷史和現實資料。
3、制定采訪方案和提綱。
二、創造輕松融洽的氣氛：
1、 注意第一印象，采訪按時赴約，舉止文雅，彬彬有禮，態度應端正、誠懇、衣著整潔。
2、尋找媒介，拉近心理距離。
3、用身體的動作表示對采訪對象的理解，採用接近被采訪者身體的位置以便增加彼此的親切感。
4、面部表情應是感興趣，保持適當的眼光交流。
5、注意傾聽，及時反饋，在適當的時候要補充說明，必要時表述對方內容，解釋對方意思。
6、避免因不感興趣而忽略采訪對象及他說的話。
7、避免爭論和喧賓奪主。
三、注意說話藝術：
1、采訪中要努力與采訪對象交流思想，在推心置腹的交流中建立知心朋友關系才能把采訪引向深入。
2、對善言談者，要耐心聽取；對離題漫無邊際的談話要注意引導，不要顯得不耐煩或急躁。
3、對不善言談者，要輕聲慢語，不退不逼，幫助對方回憶和思考。
4、 對不肯交流者，做好宣傳解釋工作；對沒有時間交談者，要見縫插針，粘住不放。
5、根據不同的對象，採用不同的語言表達方式。
6、最好一次只問一件事情，有針對性。
四、攜帶物品齊全：
1、一部DV。
2、一副三腳架。
3、一部數碼相機。
4、一支錄音筆或一個可錄音MP3。
Ⅲ 以我和我的祖國為主題采訪,可以問什麼問題
從個人理想,價值觀方面談談我和我的祖國
如果有人問我，我的祖國在哪？那麼我一定會驕傲地告訴他。世界的東方有位巨人，那位巨人就是我的祖國；世界的東方有一隻雄雞，那隻雄雞就是我的祖國；世界的東方有一條長龍，那條長龍就是我的祖國。我的祖國地大物博，疆域遼闊，美麗富饒。這個國家就是中國。
我的祖國——中華人民共和國簡稱中國。它是一個擁有五千年歷史的華夏民族,是世界四大古國之一。
Ⅳ 采訪了解新中國成立以來發生的變化,你會問哪些問題
1、家鄉的新變化
2、人們的新面貌
3、事業的開創
Ⅳ 如何做關於新中國60周年的變化的訪談
可以按時間的順序，按人物的順序，按生活方面的順序。
按時間的順序，一時間為線索，將每年重大的時間為主幹分析不同的地方，指明變化；
按人物的，以某些人的回憶，如老一輩與年輕一輩對生活方方面面的不同感知，進行對比，突出變化
按生活方面的，從衣，食，住，行，工作條件，娛樂等方面，進行六十年的對比，進而說明不同的改變
Ⅵ 采訪的目的是什麼
工作人員出於大眾傳播的目的，通過觀察和訪談等手段，對可能收到廣泛關注且鮮為人知的信息的搜集活動。是新聞寫作的前提，是一種特殊的調查研究。采訪的目的是為了獲得適於向大眾傳播的新聞事實。不論采訪的客體是自然現象還是社會現象，記者注意的只是為大眾所關心的具有新聞價值的事實。
Ⅶ 跪求一份關於春節的采訪提綱，急需 高手幫幫忙~~
一，江湖夜雨十年燈。中國風投十多年，這兩年迎來什麼樣的轉折階段？矽谷主流VC如Sequoia、DFJ、KPCB、Accel紛紛進入中國，這與以往IDG、軟銀、鼎暉等有何不同？PE們帶來資金、金融工具和管理模式，將使中國企業發生哪些改變？PE們正在參與或促進中國新的經濟革命嗎？中國的高科技發展、私有化進程、股改等提供了哪些機會？
二，對中國的「Rainmakers（造雨人）」來說，在大陸交易的藝術不僅在於獲利，更是建立現代資本主義經濟的工程。你是如何感受Rainmakers角色的？一大批精英風險投資家、銀行家及律師在中國與世界之間搭建了一座橋梁，你最大的成就感是什麼？從矽谷到中關村有多遠？你想成為變成下一個Kleiner還是Perkins？熊曉鴿和閻焱認為，中國人在美國進入主流社會是從他們這一代人開始的，你認同嗎？中國的投資人能成為世界級大玩家嗎？
三，2006年中國的風險投資將從10.7億美元上升至15億美元，這是黃金時代嗎？中國有出現投資泡沫的危險嗎，新基金大量涌現是否會僧多粥少？紅杉聯合鼎暉投資的奇虎網能成為下一個網易或盛大嗎？鼎暉創投基金為何偏重IT企業中後期？這與CDH投傳統民營企業有何不同？CDH有考慮做國企的Buyout嗎？
四，通過參與塑造龐大而積極的企業家階層，風險投資家正在著改變世界。你欣賞哪些企業家精神，希望找到什麼樣的灰姑娘？你的投資哲學是什麼？有哪幾條投資原則？做投資能避免知識分子的人文精神和商業理性的沖突嗎？當年在矽谷進修給你了哪些重要影響？對經歷的中國民營企業的發展、興衰、榮辱有新的認識嗎？如何看待房地產的泡沫和互聯網的洗禮？鼎暉投資分眾傳媒、蒙牛、李寧、南孚電池等還有哪些故事沒講？
五，理想的光芒總是激動人心。當年你寫《中國社會各階層分析》，萬通寫《披荊斬棘共赴未來》，如今什麼能令你激動？商海多年你有哪些困惑和收獲，從《上海灘》學許文強什麼，做投資以後對管理有哪些新認識？金融市場的魅力是不論個人出身，而是通過一個人的行為、判斷、想像力來了解他，VC合夥人被友誼、工作與玩耍的混合關系所聯結，男人不會聚在一起而不帶著隱藏的動機，你們有身份危機感嗎？
六，金融投資不僅創造「關於可能性的藝術圖景」，而且是「一種引人注目的生活方式」。中國傳統文化對你有什麼影響？宋代有個王公權、永遇樂*春節、蝶戀花*記老家灣龍村如何與「vc007」結合在一起？中經合劉宇環是「百人會」成員，熊曉鴿想在中國建立一個超越AOL時代華納的信息帝國……你更遠大的夢想或成就是什麼？
Ⅷ 采訪一般都會提什麼問題
采訪是要上檯面的,太敏感的問題不能問,太隱私的問題不能問,問一些形式化的和上得檯面的問題就行.
比如<面對面>欄目,相信很多人都看過,從來不提太過敏感的問題,因為很多時候都是不了了之.
你想讓被采訪者說出什麼你感興趣的或者是觀眾感興趣的,就去引導他們提問吧。。。。。。
注意采訪技巧，開放式與閉合式結合：
事先要有準備，最好搞清楚哪些有獲得特殊獎的要先問，當然對一般的學生也不能放著不管，要普遍地照顧到他們的感受，最好是站在他們的立場上考慮問題，例如他們最初以這個為興趣時是什麼樣的出發點，在這個過程中又有什麼收獲，和當初的出發點有沒有產生不同等，然後再對如今的大學生生活做一些調查，看他們都是一種什麼樣的生活狀態，研究他們為什麼會獲獎，獲獎對他們來說重不重要等，從這幾方面去發揮。
采訪應該考慮大眾，又要考慮被采訪者，協調好，就成功了。
另外，提供采訪步驟給你：
一、目的、意義；
二、達到何效果；
三、采訪提綱；
四、預約；
五、將采訪提綱發給被采訪人；
六、按計劃采訪；
七、將采訪後形成的文稿發給對方確認；
八、發表；
九、如是平面媒體，則將報刊特快給對方；如是電台或電視播出，則告知對方播出時間，請對方收聽或收看，然後將錄音或錄像刻盤特快給對方。