1. 深圳web前端開發工程師工資收入多少
像深圳這種一線城市Web前端開發工程師工資收入在15K左右。要看個人經驗能力，掌握前端前沿技術，達到20K左右，尤其是HTML5混合開發技術人才，已是企業用人趨勢！
現在混合開發在企業非常流行是有原因的，它可以讓前端開發者能夠更容易的與後端配合或對接工作。平均薪水也偏高一些，不管去哪裡培訓，不能忽略這個事實。
2. web前端開發工程師工資待遇怎麼樣
Web前端開發工資待遇怎麼樣，是很多想要入行Web開發行業的人經常關注的問題。
因為大家找工作的目的都是希望行業發展好、工資待遇高，程序員當之無愧成為了大家熱衷的選擇，下面小編帶大家一起來看看Web前端開發工資一般是多少。
從第三方數據平台上可以看到，截至目前以北京為例，Web前端工程師平均月薪17090元，來源於 14944 份樣本，真實性高。
按工作經驗統計，其中應屆生月薪7540元，1-3年月薪13480元，3-5年月薪18220元，5-10年月薪23940元，10年以上月薪高達32220元。
從這些薪資數據可以看出，Web開發的確是一個朝陽行業，同其他行業同年限員工相比，薪資差距明顯。
Web前端開發薪資偏高的根本原因是因為崗位需求大，人才缺口嚴重，前程無憂上的招聘數據顯示，24小時之內僅Web開發崗位招聘需求就有將近6萬個，所以在快速的行業發展下，近幾年Web前端崗位需求還將繼續保持增長趨勢，Web人才供不應求。
除此之外，隨著Web新技術的不斷出現，Web工程師已經告別了之前單一化的求職方向，只要達到了Web的崗位技術水平，那麼在全棧開發、H5開發、小程序開發、小游戲開發、APP開發等方面都是可以勝任的。
可能大家還會有疑問說雖然Web行業發展前景好，那麼我怎麼才能掌握專業所需要的技能呢，小編在這里建議大家參加專業的Web技能培訓，畢竟專業的培訓在課程安排、學習進度、後續服務上都是更加合理的，可以實現在短時間內掌握崗位所需專業技能。
3. 做Web前端開發有前途嗎
隨著人們越來越重視用戶界面的設計美感和操作體驗，企業對Web前端工程師的需求也變得越來越大，而且Web前端開發資深人員的市場缺口仍在與日俱增。
Web前端5大優勢：
1、市場需求大。
2、零基礎可以很好的學習Web前端開發。
3、Web前端比其他開發語言更容易學習。
4、Web前端開發工程師的薪酬較高。
5、有足夠多的工具和框架適應你。
蝸牛學院在充分考察市場再對課程精細打磨後重磅推出Web前端7.0課程體系，以系統知識體系為根本，以實踐為核心，以剖析原理為重點，讓學生全面深入掌握知識體系。
4. web自動化測試計劃和步驟
測試用例：前置、步驟、斷言
項目周期長：功能會越來越復雜
歷史功能：比較穩定
回歸，歷史功能
開發-介面自動化同步
項目-8大模塊-2000左右用例數
1、熟悉業務
需求文檔/手動測試/產品聊，了解模塊之間的關系/測試人員
項目目前在測試的階段，棘手的問題
2、分析
系統當中哪些模塊適合自動化、哪些模塊不適合
歷史功能穩定性、功能復雜性
核心模塊
使用頻率模塊，哪一個模塊bug率目前偏高
測試團隊、產品 開會討論
篩選2個模塊 400個功能測試用例
如果是介面 ---介面有多少個，每個介面有多少個用例
3、功能測試 ---篩選自動化測試用例----核心功能、主流程、主功能點---140
用例評審===
4、自動化計劃
自動化類型：web/介面
框架選型：
團隊人員：
搭框架、定規范
時間規劃：用例編寫時間2個半月
效果：覆蓋率是多少---用例通過率---跟項目測試進度結合
5. Web前端工程師的簡歷該怎樣寫
簡歷教程列表
1. 影響簡歷書寫、投遞的因素
2. 簡歷的內容與呈現順序
3. 基本信息書寫方法
4. 專業技能書寫方法
5. 工作與項目經驗書寫方法
6. 自我評價&教育背景的書寫方法
7. 簡歷的細節與排版
8. 招聘平台的簡歷處理
9. 簡歷的投遞
10. 求職信、郵件直投、重要的簡歷注意事項
在這里，這80餘個問題會得到解決
01
什麼原因導致簡歷投遞之後，杳無音信？
帶有強烈的目的性准備簡歷；
WEB前端職業的特點是什麼；
HR篩選簡歷時的特點是什麼；
技術面試官的行為特點；
WEB前端工作的具體分類；
簡歷製作的幾大基本原則；
簡歷書寫幾頁最合適；
准備幾份簡歷比較合適。
02
IT類技術崗位，簡歷中應當包含哪些模塊；
各個內容模塊怎樣排布更合適；
應屆畢業生的個人榮譽放在哪裡；
哪些個人榮譽不應該出現在簡歷當中；
應屆畢業生的實習經歷，應該怎麼放；
換行者的工作經驗何去何從。
03
基本信息的類別；
哪些基本信息是選擇性呈現的內容；
哪些基本信息是典型的無用信息；
基本信息中某項內容與模塊內容如何平衡；
如何將教育背景的優勢呈現到基本信息中；
期望薪資的不同寫法，優劣勢是什麼。
04
專業技能的書寫原則；
如何打造專業技能模塊的層次感；
書寫專業技能的兩種實用方法；
專業技能書寫範例；
專業技能在簡歷中占據多少篇幅較為合適；
專業技能的層級與條數控制。
05
工作經驗模塊的基本組成；
根據工作的主要內容，在描述工作經驗時的具體角度；
工作經驗的具體書寫方法；
項目經驗模塊的基本組成；
項目經驗書寫範例；
工作與項目經驗書寫時，常犯的一些錯誤；
多份工作經驗時，應當如何處理；
項目沒上線的情況下，怎樣處理項目地址。
06
教育背景的幾大組成要素；
常規的教育背景書寫方法；
根據自身情況，不同的教育背景呈現方法；
主修課程的書寫方式；
自我介紹的重要性；
自我介紹的不同書寫方法；
什麼樣的才是正確的自我介紹。
07
簡歷中的字體類型選擇；
簡歷中的字體大小；
電子簡歷和紙質簡歷在字體顏色上的要求有何不同；
頁邊距設置成多少更合適；
頁眉頁腳是必須的嗎；
如何利用頁眉頁腳；
段間距的作用；
字體採用微軟雅黑時，如何解決單倍行距過大的問題；
分欄的方法與自定義分欄；
文本框在word中存在什麼問題；
如何讓簡歷排版變得靈活；
照片是一把雙刃劍；
簡歷上應當採用哪種照片；
二維碼對於IT崗位的作用。
08
找工作的三大途徑；
不同途徑的優劣勢；
IT（WEB前端）類的典型招聘平台有哪些；
各個招聘平台的特點；
關於招聘平台中簡歷可視性的問題；
招聘平台中，求職行業、職業的選擇；
簡歷屏蔽功能；
某些招聘平台上的模板問題如何解決。
09
簡歷投遞何時最合適；
如何控制簡歷投遞的數量；
海投的壞處；
如何正確預估工作經驗年限要求；
工作經驗與月薪比對參考；
在滿足什麼樣的情況下，求職者就可以投遞該職位；
如何進行職位分析，崗位職責、任職要求能夠傳達出來哪些信息；
職位分析實例，根據職位情況分析面試題目、公司情況等；
為何當前職位的工作經驗要求普遍偏高。
10
求職信是把雙刃劍；
郵件直投的時間；
如何針對郵件標題，打造良好的用戶體驗；
郵件投遞的「獨特」優勢；
郵件的基本格式；
郵件中的簡歷放在哪裡更合適；
郵件中，附件文件的格式以及注意事項；
簡歷書寫中兩個你不可不知的重要事項。
邁出WEB前端第1步，成功從簡歷開始