1. web前端多少歲不能做了
三四十歲後。
在現實職場中，尤其是IT行業，越是年輕，名校畢業其實更加受到公司的歡迎和器重，因為年輕畢竟有體力和精力拚搏，對自己的要求可能更加嚴格，所以我任務20歲到35歲之間的人更適合做編程行業，因為生活的壓力就是他們的動力，有精力也有責任去干好編程，畢竟IT是一門吃青春飯的職業，年輕的時候達好基礎才能賺到足夠的錢養家糊口。
前端開發是屬於互聯網行業的技術崗位的，是屬於一個吃青春飯的行業的，大部分的技術崗位都是在40歲左右就面臨轉行了，大型企業裡面一般都是在35歲就被迫轉崗了，一般是干不長久的，最好是提前規劃自己的職業生涯。
2. web前端多少歲以後就不能做了
不是，web前端這個行業沒有年齡限制，只是工作壓力比較大，而年紀比較大就不能再加班了，所以很多年齡大的人就不太適合這個行業了。
每個崗位都有自己的行業特性，對於任何線上產品來說，Web的開發作用都是無可替代的，只要具備足夠的開發能力，不會因為年齡的增長被替代。
從本質來看Web開發相比於Java、PHP後台開發語言來說在學習上佔有一定優勢，入門相對比較簡單。非常適合新手去學習。
(2)前端工程師能工作到多大年齡擴展閱讀：
Web開發隨著互聯網產品多元化的發展，可以匹配的就業崗位也變的越來越豐富，如果你真正掌握了Web開發技能的話，Html5開發、小程序開發、JS開發、小游戲開發、APP開發等等都是可以選擇的就業途徑。
3. web前端多少歲不能做了
學無止境，並不存在真正意義上的學無用武之地，web前端什麼年齡都可以做，但40歲以後體力、精力不如年輕人。
對於年齡這個問題，WEB前端工程師不必過於擔憂，但年齡對WEB前端工程師確實也是有一些影響的。首先就是無法理解用戶的需求。年齡大了以後，心態也會相應的成熟。對於有些事情也不再有那麼高的興趣了，這一點就直觀地影響著，一些新興事物可能會讓WEB前端工程師們，關注不到，從而無法准確地抓住用戶最新的需求。
但正是由於這樣較為廣泛的web相關知識的沉澱，使得我們更加容易成為一名架構師。
4. 前端開發工程師是吃青春飯嗎前端能幹到多少歲
Web前端多少歲不能做了？前端是青春飯嗎？事實上這些對前端的擔憂，是完全沒必要的。為什麼呢？Web前端作為IT技術行業中不可缺少的角色，其就業面也是十分廣闊，無論是向管理還是技術發展，都有很大的職業晉升空間。
Web前端工程師的要求：
一名優秀的Web前端工程師，需要Java語言基礎扎實，具有良好的規范開發習慣；熟悉常用的設計模式，熟練使用Vue、Angular技術棧開發；能夠熟練使用angular、vue、echarts、jquery等框架進行傳統開發；要熟悉MVVM、MVC開發模式；熟悉前端工程化、自動化技術，可以根據需求配置Gulp文件及更改Webpack配置文件；熟練使用git版本管理工具。此外，還要熟悉CSS、HTML5、CSS3的新特性，了解不同瀏覽器之間的差異，製作出的頁面能夠有很好的兼容性。
Web前端的薪資待遇：
Web前端開發工程師平均月薪在一萬以上。按照工作經驗來統計的計算的話，應屆生工資七八千沒問題，1-3年工資差不多翻一番，3-5年工資在兩萬左右。從這薪資可以看出，Web前端的確是一個高薪行業啊，同其他行業同年限員工相比，薪資至少會高出四分之一。因此大家其實並不太需要擔心web前端開發的工資待遇。
Web前端的就業前景：
學習Web前端的就業面很廣，選擇的崗位有：前端開發工程師、資深前端開發工程師、網站重構工程師、前端架構師等等。雖然近兩年大數據、人工智慧等很火，但Web前端開發依然是十分熱門的，特別是隨著谷歌、YouTube、FireFox等大型企業紛紛將視線轉向HTML5，前端開發已經進入HTML5時代，所以，Web前端在今後十年仍有很大的發展空間。據統計，我國HTML5前端工程師人員的缺口將達到10多萬，因此，Web前端工程師是一個非常有「錢」途的職業，並且薪酬會根據技能的深入而有不同程度的增長，其中北京、上海、廣州、深圳等地前端工程師的薪資待遇更是一路飆升。
Web前端的職業發展規劃：
一般來說前端的發展有兩個大方向，一是技術，二是管理。走技術方向的話，可以慢慢發展為前端架構師。選擇這條路的小夥伴，對技術有比較高的要求，需要自身不斷學習進步，提高專業水平。走管理方向的小夥伴可以成為前端經理或是高級產品經理。這條路本人覺得也是一條不錯的出路。在這個高速發展的年代，人人都可以是產品經理。在前端界打滾了這么多年，自然有不少產品的基礎和思想。所以前端轉產品，也是一條相對不會很吃力的路。當然啦自己創業，也是很好的一條發展道路。看自己適合怎麼走就行了，做前端的職業發展再怎麼樣都是很有前途的。
所以不要老覺得年紀大了就不能做前端了，也不必認為前端只是青春飯。只要真正掌握了前端的技術，早日規劃自己的職業發展道路，不渾渾噩噩的工作，未來就會一直掌握在自己手中。
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5. web前端多少歲以後就不能做了
其實沒有這個說法，web前端作為互聯網的一個行業，並沒有年齡的限制，任何年齡段的人都可以做下去。
從本質上講，與Java和PHP後台開發語言相比，web開發在學習方面具有一定的優勢。
對於任何一個在線產品來說，web開發的作用都是不可替代的，對web人員的需求也將不斷上升。只要它有足夠的發展能力，這個崗位就不會被年齡增長所取代。
(5)前端工程師能工作到多大年齡擴展閱讀：
對於年齡這個問題，WEB前端工程師不必過於擔憂，但年齡對WEB前端工程師確實也是有一些影響的。
首先就是無法理解用戶的需求。年齡大了以後，心態也會相應的成熟。對於有些事情也不再有那麼高的興趣了，這一點就直觀地影響著，一些新興事物可能會讓WEB前端工程師們，關注不到，從而無法准確地抓住用戶最新的需求。
6. 前端工程師40歲還能找到工作嗎
首先工作是肯定能找到的，我們公司的高級架構師的年齡都80%都超過了40歲，但是關鍵的一點你必須要有技術能力和溝通能力。
其實架構師是一個對綜合能力要求很高的一個職位，不但需要對技術的廣度要求很高，從前端，到後端；從已有的成熟技術到最新流行的技術都要涉獵；
同時對溝通能力也有很高的要求，一般來說，架構師沒有實權，大部分只能通過自己的威信和專家技能影響團體，這不但要求架構師必須要有一定的廣度，也需要架構師有一定的深度，對某一行技術有著頗深的造詣，能解決一般高級工程師解決不了問題，在關鍵時刻能夠起到穩定軍心的作用。
7. 30歲以後前端開發
其實都差不多，因為程序員的技術更新很快的。
除非你是在小公司，不在乎技術更新，那你可以一直用一些舊技術去實現。
如果是大公司或者專業一點的計算機互聯網公司，他們都會隨著潮流及時更新技術，那你也得不停學習新技術，30以後說實話不是不行，是很難和年輕的小伙競爭了，至少精力方面是不如他們的。
一般做到30以後，都是往上爬了，不會再打碼了，都做指揮了，因為你的經驗擺在那。如果30以後還打碼，也就這么回事了。
8. web前端多少歲不能做了前端是青春飯嗎
現實生活中，程序員似乎就是一個吃青春飯的職業，你應該沒見過五六十歲的碼農，還佝僂著在電腦旁碼著代碼吧。
確實，隨著年齡增大而退化的記憶力、學習能力以及邏輯思考能力，會使程序員的看起來更像一個體力活和青春飯的職業。或許有公司認為，與其花那麼多錢僱傭一個老的程序員，不如花同樣的錢雇兩三個大學畢業生，會產出更大的工作量。
這就是現實，企業對大齡程序員顧慮重重，一方面技術更迭快，或許你今天用的某一個架構明天就更新換代了；另一方面工作強度大，大齡程序員既要兼顧工作又要兼顧家庭，很難有時間和精力融入到團隊氛圍當中，再說身體素質也未必能承受住高壓。因此，研發隊伍年輕化，是技術團隊的常態，互聯網企業HR普遍都偏愛35歲以下的技術人才。
同時，隨著國內經濟下行，互聯網行業增速較慢，此前熱度高漲的人才市場開始遇冷。對於35歲的中年程序員來說，往往不敢輕易跳槽，一方面這個階段自己的專業能力已然定性，換工作或轉行都相當困難；另一方面，在這種就業難的背景之下，想要找到匹配度高的工作實屬不易，再加上所謂的中年危機。
但是，每年有無數的中年程序員被迫轉行，裁員是原因之一，還有就是感覺發展受限，晉升遇到瓶頸等。失業程序員有哪三大出路？據專業人士分析，失業程序員可以向IT培訓師轉型，可以向IT營銷轉型，還可以向項目管理層發展。
一般而言，擁有10年工作經驗的程序員，實踐經驗豐富，有較強的技術背景支撐，基本涉獵了各種編程軟體及工具，對IT行業也有比較深入的了解，還有可能在團隊中做過負責人，帶領團隊進行過項目開發。種種這些，都相當符合IT培訓師、IT營銷以及管理層對職位的要求，而且，這些職位和程序員相比，不會有太大的壓力，工作也比較穩定，還有一定的發展空間，最重要的是，沒有脫離本行。
其實，大家不要過於「妖魔化」中年危機，35歲危機，也並不是程序員的專屬，事實上絕大多數崗位都會出現這樣的困境。只不過不同的人，做出的選擇不同，有些人選擇繼續深耕技術，有些人則開始考慮轉行轉崗。然而，人到中年不管如何選擇，如果沒有爭取到足夠重要的崗位，都很可能有被取代的風險。