⑴ 在自如工作是什么样的体验
一、作为员工，自如做的工作内容
最简单的方式来解释，公司业务端分为服务管家，综合管家，以及配置，可以把公司以及房屋视为一个工厂，综合管家负责把房源谈下来，变成公司的房源，也就是进货商。
配置专员负责把房源装修好，按照公司的产品要求打造成自如的样子，也就是加工商服务管家负责把装修好的房屋出租出去，也就是销售商。
对于业务来说，无论哪个层级，都逃脱不了租务，也就是售后，租房面对的“售后”是多种多样的，小到水电燃气的充值，大到租客的人身安全。
从上到下都要为此负责。对于管家的绩效来说，综合管家需要将房子收上来并且尽快出租，可以有业绩。服务管家需要将房屋出租，以获得单量报酬。
二，在自如工作的利弊
任何事情都有两面性，存在的也一定有它的合理性。
工作优势:
1、团队年轻化，比较简单。大家都是本科毕业，但是能在自如工作下去的，都是能吃苦的伙伴，一起并肩奋斗，而且都是同龄人，一起共事比较开心。
2、不用挤地铁，工作时间灵活。大部分人住在自己所负责的工作区域（内环的例外），除了晨会夕会，基本都是自己忙自己的事，时可以自行把控。
工作弊端:
1、“永远的25周岁”，人均年龄就是25岁，4年过去了，还是25岁。由此可见员工的流动有多大。
2、跳一跳碰不到的OKRI.公司从上到下已OKRI作为工作的指导准则，也就是设定目标，明确具体举措，然后最终目的为了达成目标。
3、自如规定作息时间是早9晚7，周二休息，但是真的很难做到，因为客户的需求是不定时的，有的人甚至半夜给你打电话，想要静心休息或者学习，几乎不可能。
4、温水煮青蛙，不断降低的绩效。每年年后，公司都会出一版新的绩效，而每一次的绩效，员工的工资都在逐渐的降低，到又不会低特别多。
5.没有决策权的业务团队。公司拥有决策权的人并不是从业务团队出身的，甚至曾经都不是这个公司的，而且从在公司挖来的职业经理人，这就导致公司很多决策偏离业务，偏离市场，却以不合实际的目标下发给业务，导致业务团队为了达成目标而去抬高价格，进而又导致价格太高难以出租，由此反复，恶性循环。
6、难以有替代的工作性质。长租公寓虽然在国内发展了将近10年，但是行业性质其实还是属于房屋中介，而且这种工作性质仅存在于房价比较高的一二线城市。我们可以从长远发展来思考这个问题，这个工作是否有赋予我们相关的职业技能和成长，我们是否有能力去从事非销售方面的工作。
7、晋升和成长的困难。公司可以说是长租公寓的龙头，相应的制度和职级已经比较完善，黄金期（2016_2018年）很多人获得了职位上的突破，但是就目前和以后来说，想要晋级真的实属不易。
自如的介绍及发展
自如是一家提供租房产品及服务品牌，旗下现拥有自如友家、自如整租、自如寓、自如驿、自如民宿及业主直租六大产品线，统一装修、家居及家电配置。自如还提供包括保洁、家修、搬家及自如优品多项服务。
2017年8月，自如已进入北京、上海、深圳、杭州、南京5大城市。管理房屋数量超过40万间，累计服务15万自如业主，累计自如客100万人。
截止2018年10月，自如已开通北京、上海、深圳、杭州、南京、成都、武汉、广州、天津9个城市。
⑵ 链家的配置专员怎么样都干些什么工作累不累转正前后工资待怎么样
关健是你在那里的工资，一般来说专员工资在昆山这边四千多点。比你现在3500高，如果你在河北地区的话，估计3800-4000左右，会高几百，但是你要适应很的环境和人等等，仅供参考
⑶ 在自如工作好不好想去应聘自如公司招聘的岗位。
看你应聘什么样的岗位了呀，自如公司挺大的，要是觉得适合自己就投简历应聘试试看，自如的福利待遇还是不错的，而且公司很大，成长空间也很好，我建议你去试一下。
⑷ 自如公司好不好值得信赖吗
挺好的，我就是自如的员工，所以比较了解。我们公司很正规，对员工的行为举止都有很详细的规定，入职之前，公司也会对我们进行考核培训，让我们掌握基础的服务知识，更好的服务租客。我们公司房源很多，品质也有保障，你想租房子的话，完全可以放心租。谢谢您能一如既往的采纳我的回答
⑸ 自如友家配置专员这个职位怎么样
您好，很高兴能解答您的问题。 配置专员其实是我们公司自如友家单项业务才有的。给我们公司新装修的房子装修配置。之前网友给的回答是不准确的，如果链家在招聘经纪人的话会直接说经纪人，不会以其他名义来招人的。
⑹ 自如配置专员很忙吗
不忙。自如配置专员的工作不忙，主要负责把房源装修好，按照公司的产品要求打造成自如的样子，也就是加工商，然后转交给服务管家，他们负责把装修好的房屋出租出去。
⑺ 自如管家出一单提成 在自如管家上班有哪些优缺点
很多房屋中介或者是房屋出租买卖网站对于大家找房源来说都有很好的参考，大家在找房子的时候需要根据自己的需求找适合的房源信息，那么自如管家出一单提成是多少呢。在自如管家上班有哪些优缺点呢，这些内容对大家了解自如租房这个问题来说有很好的参考价值。
很多房屋中介或者是房屋出租买卖网站对于大家找房源来说都有很好的参考，大家在找房子的时候需要根据自己的需求找适合的房源信息，那么自如管家出一单提成是多少呢。在自如管家上班有哪些优缺点呢，这些内容对于大家了解自如租房这个问题来说有很好的参考价值，下面我就来具体的给大家介绍相关的内容。
自如管家出一单提成
其实自如管家出一单的提成并没有具体的数值可言。因为自如管家涉及的业务范围很广泛，所以出单的提成也是截然不同的。据了解，自如管家底薪一般有三千，如果你每个月出单率都不错，那么月收入就能够破万，甚至更高。因此，只要你有梦想，自如管家就是你的平台，相信在这里你可以大显身手的。
在自如管家上班有哪些优缺点
1、自如管家上班优点
在自如管家上班具有发展前途好、磨练人、让人快速成长的优点。但是在自如管家上班划分的区域很重要，只要你可以分到一个好的区域，那么收入就会很高，但是如果你没有分配到好的区域，那么赚的钱就会更少。此外，在自如管家上班公司一般会帮你缴纳五险一金，这样一来你就可以享受到很多福利，而且老年生活也有保障。
2、自如管家上班缺点
据了解，在自如管家上班经常需要垫付水电费，而且迟迟报不下来。最主要的是在这里上班的时间是固定的，但下班的时间却是不固定的，而且没有节假日。因为当你们在签合同的时候，他们会要求你必须根据甲方公司规定的时间上班。此外，其实在自如管家准确的说就是客户的保姆，当客户不高兴的时候，你就会被处罚。
上述我介绍了关于自如管家出一单提成这个问题，一般的提成计算方法还是需要根据公司的具体规定，可以按照一单计算，也可以根据总体的收入计算。在自如管家上班有哪些优缺点是什么呢，比如说收入相对高一些，而且也有五险一金，当然缺点是在于上班时间不固定，所以很多人都在考虑是否选择自如租房。