A. 做Web前端开发有前途吗
当然有前途，但是这个前途也并不是针对所有人的，关键还是要看你自己是不是对前端有兴趣，将来是否打算找前端岗位工作等等。
就发展前景而言，自12年到现在，国内Web前端的技术热潮一直高居不下，这证明了前端是具有强大生命力的，至少未来5-10年是不用担心行业的发展问题。那么，2020前端发展的趋势会是怎么样的？
1.Webview是运营风口
近几年，小程序可谓是火得一塌糊涂，甚至独立出来小程序开发这个岗位。
小程序的出现一方面告诉业界在当前设备上 Webview 也是非常优秀的；另外一方面告诉业界如何让有能力的商家在超级APP上进行私域运营。但是缺点也是很明显的，可能很难产生业界的最终标准，Web 的碎片化会更加严重。
2.工程体系形成闭环
曾经我们侃侃而谈的 Yoman、cli等系列优秀的构建工具，在庞大的项目团队中总觉得“差点意思”，所以慢慢发展到gulp、webpack和现在的cli ui界面。
2020年工程体系一定会继续走向闭环，不再是一个脚手架这么简单，而是会结合 IDE，打通业务属性，从项目初始化、到编写代码、到 CI、到灰度、到发布形成一个相对完整的闭环。
3.Serverless与前端紧密联系
其实 Serverless 早已和前端产生了联系，只是我们可能没有感知，比如我们经常使用的 CDN，它就是一种 serverless 的实现。
随着 Serverless 的逐步落地，BFF 这层的代码会摆脱运维、机器分配等复杂的问题。这也是我们前端应该做的，服务端同学专注中台系统的实现，对业务的好处是降低试错成本。
简而言之，前端发展很猛，待遇很丰厚，但是，如果你想学前端，就要打起十二分的精神，因为前端发展的潮流会将那些能力不足、技术落后的学习者拍死在沙滩上。
B. Web前端开发岗位为什么这么火
互联网技术的飞速发展促使着互联网企业对于用户体验的要求越来越高，网站开发的能读也越来越大，在这样
的时机下，Web前端工程师应运而生，成为各大企业争抢的香饽饽。
根据国内最大的招聘门户网站智联招聘的数据统计，每个月企业在智联上公布的Web前端的岗位量在2.4万个左
右，由此可以看出当前企业对于Web前端工程师的需求是十分旺盛的，并且根据智联的职业专家的介绍，Web前
端工程师工作1-2年后成为Web前端高级软件工程师，年薪可达到15万以上;工作3-5年后成为Web前端技术主管或
经理，年薪在15-50万之间;工作5年以上，通常会成为互联网公司的技术总监或产品经理，年薪达到50-100万不
成问题。
三人行慕课在线学习平台，课程体系十分完善，更多的专业老师进行指导，学员可以无任何后顾之忧。
讲师团队是一支专业化强，责任感厚重的师资队伍。他们大都是有着多年实际工作经验的讲师。在对学员培养
上注重学员实际工作的培养，让学员能够在工作中游刃有余。 （BY三人行慕课）
C. Web前端开发岗位为什么这么火
随着现代技术的发展，人们对于任何事物在看重实用性能的同时，也越来越重视自我的体验，比如当前流行的互联网企业，除了要有出色的性能和实用性，还要有良好的界面、客户体验，这样才能吸引人。所以对于初创的互联网公司来说，最烧钱的时候就是刚刚获得风投或融资的时候，因为那时候还没有客户访问，所以他们不得不把钱砸向前端，只有做好前端技术、客户体验，一切才有可能。当有了来访者，访问的人多了，才会优化后端，做客户分析等等。所以互联网公司获得融资后的第一件事往往就是招聘Web前端开发人员，先把前端和用户体验做好，打好发展第一炮，这也是为什么Web前端开发这么火、工程师薪资高的重要原因。
根据国内最大的招聘门户网站智联招聘的数据统计，每个月企业在智联上公布的Web前端的岗位量在2.4万个左右，由此可以看出当前企业对于Web前端工程师的需求是十分旺盛的，并且根据智联的职业专家的介绍，Web前端工程师工作1-2年后成为Web前端高级软件工程师，年薪可达到15万以上；工作3-5年后成为Web前端技术主管或经理，年薪在15-50万之间；工作5年以上，通常会成为互联网公司的技术总监或产品经理，年薪达到50-100万不成问题。
互联网技术的飞速发展促使着互联网企业对于用户体验的要求越来越高，网站开发的能读也越来越大，在这样的时机下，Web前端工程师应运而生，成为各大企业争抢的香饽饽。根据对国内100家互联网企业对Web前端工程师的招聘需求分析，企业对于人才的需求主要有两部分：一是核心要求，包括语言技术：JS基础和核心/HTML5/CSS3、框架技术：JQuery、AJAX、Bootstrap、AngularJS、通讯协议技术：HTTP协议、服务端开发技术、交互技术：UI交互设计、客户端技术：微信开发技术、html5、JS、SDK开发、Android、iOS、Web App开发技术；二是辅助要求，具备1-3年的Web开发工作经验，学历、相关经验、团队合作能力等等。
一名优秀的Web前端工程师必须要有能力编写任何一个互联网系统的前端页面、交互代码，相对于其它IT技术岗位，Web前端工程师的专业性要求没那么高，不管你是专业的还是非专业的，或者是转行而来的，选对方式，找到入门，都可以从事Web前端开发。
D. 天津前端工作多吗，web培训要多久，有前途吗
你好，相比北京来说可能不算多，但是常年都有招人的，所以学得不错，找份工作还是没问题的。学习一般需要4~6月，因人而异，和C、java相比，前端确实好入门。长期的发展需要不断学习，在工作中总结进步。
E. 现在web前端还火吗
HTML5技术应用广泛，将成为移动互联网主宰者，所以，未来软件市场上，前端开发工程师人才缺口巨大，而且薪资不断攀高，专家预计前端开发工程师前景无限。而且有越来越多的人希望从事前端开发工程师这类职位。
如果大家能看到前端开发工程师前景，就一定会主动掌握HTML5技术，尽快能成就高薪之美!
一方面，目前，企业用人趋势照亮前端开发工程师前景。
企业现在安卓、iOS开发人员都在学习HTML5混合开发，节约成本、一专多能是未来很多企业用人趋势!HTML5工程师在今后的工作中与Android、iOS工程师对接的几率非常大，如果你是面试官，你会选择要一个只懂HTML5的人还是选择要一个精通HTML5，同时对Android或iOS略有了解的人。
而且HTML5混合开发人员可以获得更高的就业薪水，混合式开发思想培训出来的学员比单一课程学员薪水高至少2000元，同时企业也更愿意去花更多的钱来聘请那些了解比较全面的开发人员!
F. web前端还能火多久今天校招百分之五十都要前端，现在学来得及吗
我也准备学的，是应届毕业生，不是因为别人招才去，是因为觉得有意思，看过很多国外的网页，很漂亮，就想学，国内的太难看了。小心那些培训学校啊，大多数都不行，所以我是准备自学的，我觉得只要链接互联网的，应该还能火几年，但是以后还可以扩展啊。
G. 为啥这几年前端开发火了
随着现代技术的发展，人们对于任何事物在看重实用性能的同时，也越来越重视自我的体验，比如当前流行的互联网企业，除了要有出色的性能和实用性，还要有良好的界面、客户体验，这样才能吸引人。所以对于初创的互联网公司来说，最烧钱的时候就是刚刚获得风投或融资的时候，因为那时候还没有客户访问，所以他们不得不把钱砸向前端，只有做好前端技术、客户体验，一切才有可能。当有了来访者，访问的人多了，才会优化后端，做客户分析等等。所以互联网公司获得融资后的第一件事往往就是招聘Web前端开发人员，先把前端和用户体验做好，打好发展第一炮，这也是为什么Web前端开发这么火、工程师薪资高的重要原因。
根据国内最大的招聘门户网站智联招聘的数据统计，每个月企业在智联上公布的Web前端的岗位量在2.4万个左右，由此可以看出当前企业对于Web前端工程师的需求是十分旺盛的，并且根据智联的职业专家的介绍，Web前端工程师工作1-2年后成为Web前端高级软件工程师，年薪可达到15万以上；工作3-5年后成为Web前端技术主管或经理，年薪在15-50万之间；工作5年以上，通常会成为互联网公司的技术总监或产品经理，年薪达到50-100万不成问题。
互联网技术的飞速发展促使着互联网企业对于用户体验的要求越来越高，网站开发的能读也越来越大，在这样的时机下，Web前端工程师应运而生，成为各大企业争抢的香饽饽。根据对国内100家互联网企业对Web前端工程师的招聘需求分析，企业对于人才的需求主要有两部分：一是核心要求，包括语言技术：JS基础和核心/HTML5/CSS3、框架技术：JQuery、AJAX、Bootstrap、AngularJS、通讯协议技术：HTTP协议、服务端开发技术、交互技术：UI交互设计、客户端技术：微信开发技术、html5、JS、SDK开发、Android、iOS、Web App开发技术；二是辅助要求，具备1-3年的Web开发工作经验，学历、相关经验、团队合作能力等等。
一名优秀的Web前端工程师必须要有能力编写任何一个互联网系统的前端页面、交互代码，相对于其它IT技术岗位，Web前端工程师的专业性要求没那么高，不管你是专业的还是非专业的，或者是转行而来的，选对方式，找到入门，都可以从事Web前端开发。