❶ 应届生到上海汉得工作怎么样啊求真诚指教
对比一下工资情况还有就是消费水平，都毕业了，相信也不好意思再向家里要钱了，我的看法是，上海消费水平太高，应届毕业生工资普遍不高，建议你先去别的城市工作一段时间，等工作做的好了，再考虑去上海
❷ 请问上海汉得公司如何啊2010年上市后，员工待遇如何啊有发展潜力吗
不错，挺有潜力的一家公司。员工待遇是过试用期后按级别和能力定期加薪，刚进入也就月薪3q-5q的样子，如果做得好的话，坚持两三年，应该可以达到年薪10W的，而且这个行业做的时间越长越有价值。另外，核心技术人员会被允许持股的。不过工作多出差，是不安稳且充满挑战的工作，看个人情况定吧。祝好运。
❸ 上海汉得信息技术股份有限公司怎么样,刚去的时候培训有没有工资的啊包食宿么
培训包食宿，有工资。关于汉得正面和负面的评价都有，在此以一个离开汉得的顾问的身份，注册了个汉得某老大的id（汉得人懂的），撇开工作内容本身（但也请你签offer之前考虑一下你是否喜欢这个行业适合这个行业的工作，例如长期加班，四处漂泊。），公司氛围等其他因素，仅仅从性价比的角度出发，尽可能客观地给广大求职中的小朋友们提供一些参考建议：
1.如果你是个一流学校的应届生（例如清北复交之类的）
千万别签汉得。进入汉得之后你会发现，你身边的人基本都没有你优秀（甚至是差很多），而且汉得的工作本身对你来说非常没有性价比。同时如果以这里作为你职业发展的起点，那么对你今后的工作（career）和人生的发展没有任何帮助。在这里，你只是做一个初级的苦工，一个被公司压榨的对象，一个降低成本的工具而已。在这里，没有与你价值匹配的薪水和未来。汉得基本没有这个层次学校的人，零星几个，表现得也不是很优秀。同学你如果够牛，难道真的会只有这一个offer么？所以还是别来了。
2.如果你是不错的学校的应届生（以上海为例：同济财大上外之类的；或者说985level。）
汉得对你来说不是一个很好的选择。理由同上，无论是对于工作的性价比还是对于今后的前途，汉得都不值得你签。相信你完全有能力拿到更好的offer。
3.如果你是一个比较普通的学校的应届生（以上海为例：上大东华之类的；或者说211level的。）
汉得对你来说是一个可以考虑的选择。这个层次的学校的人基本也是汉得招人的主要范围。对于你来说，如果你期望今后能够通过自己的努力得到更高的收入，汉得可以作为一个平台，供你往上跳到更好的公司。你可能有还会有别的offer，虽然收入要比汉得多，但长期来说，肯定没汉得涨得快。如果你不在意前几年工作的低性价比与苦逼，喜欢这个行业，愿意努力奋斗，汉得值得你签下。毕竟咨询行业的整体收入相对是比较高的，只不过汉得给entry level的薪水实在是很低，不然怎么压低成本跟那些牛x的公司竞争。当然，如果你想跳到更好的公司不是不可能，但除非你真的很优秀。
4.如果你是个相对来说不是很优秀的学校的应届生。（以上海为例：海洋大学，工程技术大学；或者说2本一般的学校。）
汉得对你来说是一个很好的机遇。理由基本同上。如果你肯付出，你可以有所成就。
5.如果你来自其他的学校。
签汉得吧，对你来说可能拿到汉得的offer也不容易，这里对你来说是一个不错的机会。只要吃得起苦好好干，还是能有所成就的。
当然，我不否认牛校也会有弱的人，普通学校也有大牛。今后的发展更重要的关键还是在每个人自己。至于怎么选择还希望大家认真考虑，毕竟第一份工作对今后的影响是很大的。汉得有牛人，但更多的只是普通人。如果你想赚大钱，那在这边你实现不了这个愿望。如果你是个愿意漂泊和拼搏的普通人，这边值得你一试。
最后在此祝各位正在找工作的应届生小朋友一切顺利。
如果大家有什么问题可以留言，我会不定期回复。
❹ 汉得怎样待遇发展各方面。。。
在公司分为2类人，搞技术的（技术顾问）和搞业务的（实施顾问），顾问分P、S、C三个等级（其中每个等级再细分3个小等级），顾问是公司主体，技术顾问下面还包括程序员（D级），实施顾问下面还包括助理顾问（A级），P级顾问公司配车，月薪数W，S级顾问年薪10W~20W，C级顾问月薪5000~8000，总体来说汉得待遇不高也不算低。
但如果你是应届，劝你不要去了，汉得对底层很扣，程序员门槛很低，中专+随便一个IT证书（比如NIIT、ACCP），工资也很低，1500左右，而且全公司每个人都有的每月300元手机补贴唯独程序员没有（曾经为此在论坛上发起过争执）；助理顾问待遇略好，但一般必须是重点大学（而且更多的是交大、复旦和财大）本科应届生，专业不限，进去后6个月实习，前3个月完全培训，400每月，后3个月上项目，800每月，转正后按照你考核3000~4000月薪，公司配笔记本补贴1W，但必须签约3年，否则笔记本钱按折旧返还公司。每年2次考评（加薪机会），说实话，汉得牛人真的很多，考评中要升级真的很困难（当然，也有特别牛的，比如以前技术部经理，6年升到P级，现在的技术部经理更是个已编成位业余爱好、大年夜都在华为加班的狂人）。没加班费，10.1叫你上班你都没什么话可说。
❺ 有人知道上海汉得信息技术股份有限公司怎么样么
我儿子在汉得做咨询顾问，前个月刚好转正，工资5400元，出差补助2400元，机票补助1600元，电话费400元，吃住由项目客户方全部负责，公司管理比较人性化，但入职培训3个月很累，一周一考试，不过关就淘汰。
❻ 上海汉得信息技术公司怎么样SAP 实施顾问或者abap技术什么待遇 2年工作经验，1年企业内部ABAP开发经验
你是准备去汉得做ABAP顾问呢，还是去做FICO顾问呢？因为你的会计和之前的工作经验可以分这2个方向的·ABAP和FICO的薪水是有差距的，以你的工作经验来看，薪资不会太高，但是汉得很锻炼人，基本来说汉得的顾问跳槽可以很容易的找到更好的机会。建议让FICO方向发展，再就是抓住汉得的这次机会
❼ 上海汉得在大连的分公司怎么样应届生待遇如何
大连分公司主要做的是对日的业务。跟他们招的顾问的工资是不一样的。而且汉得给你在深圳交社保，基数是深圳的最低工资，就是说，就算你一个月是5000的工资，别人也是5000，别人的养老保险自己交8% 公司交20%，是400+1000=1400，你是1370的基数，自己算你是多少。
如果是大连分公司找你，基本上不会让你出差的，楼上说的项目补贴也没有，我之前就是汉得的。跟我一起进公司的人都走了。如果你是做对日的软件开发，是属于海外事业部，工资涨幅很小，而且也不见得有5000的工资。
❽ 公司情况咨询——上海汉得
汉得到手工资不错，五险一金交得很少，会计专业可以做sap/oracle 的财务模块；
会计专业为什么要去咨询公司？我觉得学会计去企业做财务管理更好啊。ERP实施项目都要长期出差，加班也是常事，长期下来人会非常累，到时候想转行比较难啊。