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北京前端开发微信群

发布时间: 2023-02-18 05:15:11

① web前端开发主要是做什么工作的呀女生适合吗

Web前端是主要负责Web前端的开发,通过编写HTML,CSS以及JS代码,负责创建Web界面呈现给用户,实现网站在客服端的正确显示及交互功能的工作。前端开发人员的市场需求量很大,不管男生女生都非常适合。学习web前端开发,推荐千锋教育,拥有国内一体化教学管理及学员服务,在职业教育发展道路上不断探索前行。

web前端开发的前景:
1、web开发市场火爆,经久不衰,人才需求量大。
2、web开发就业方向光,岗位选择多。
3、web开发薪酬变化呈上涨趋势,前景光明。
4、web开发未来发展前途好,新的开发需求会给前端开发注入活力。

想要了解更多有关web前端的相关信息,推荐咨询千锋教育。千锋教育总部位于北京,目前已在20个城市成立分公司,现有教研讲师团队300余人。公司目前已与国内20000余家IT相关企业建立人才输送合作关系,每年培养泛IT人才近2万人,十年间累计培养超10余万泛IT人才,累计向互联网输出免费教学视频950余套,累积播放量超9800万余次,实力强大,值得选择。

② 前端培训完进甲方还是外包

前端培训完进甲方还是外包要看个人的实力和职业规划,具体如下:

前端培训出来找个外包公司也是不错的选择,第一外包公司的要求相对要低一些,第二外包公司不像甲方公司专人专岗,这样可以锻炼自己的工作能力,第三自己刚参加前端培训出实践经验还不足,外包公司正好可以让自己得到更多的锻炼。第四不见得外包公司工作就累,这个也是相对而言的。

如果是一个认真努力的人其实不管是前端培训出来到第三方公司还是到甲方公司其实都是一样的,怎么都可以发展。前端培训出来只是让你有了进入前端行业的资本,后期自己发展的好还是不好多数是要靠自己的后期的努力的。

当然,这样说也不是就让前端培训出来就到第三方公司,感觉自己能力特别强的,可以选择好的企业进行工作。

前端即网站前台部分,运行在PC端,移动端等浏览器上展现给用户浏览的网页。随着互联网技术的发展,HTML5,CSS3,前端框架的应用,跨平台响应式网页设计能够适应各种屏幕分辨率,合适的动效设计,给用户带来极高的用户体验。

③ 前端在北京那个区好找工作

海淀区。前端即网站前台部分,运行在PC端,移动端等浏览器上展现给用户浏览的网页,在北京海淀区有很多企业需要这样的人才技术,所以在那比较好找工作。前端技术一般分为前端设计和前端开发,前端设计一般可以理解为网站的视觉设计,前端开发则是网站的前台代码实现,包括基本的HTML和CSS以及JavaScript/ajax,以及最新的高级版本HTML5、CSS3,以及SVG等。

④ 建个UI设计微信群,有小伙伴来么

有啊,讲好了可以通知我,我们可以分享

⑤ web前端工程师就业前景如何

互联网行业的高薪是众所周知的,而前端作为互联网公司越来越重视的技术开发模块,薪资收入同样一路走高。

从职友集采集到的的数据可以看到,北京地区前端岗位的平均月收入为20.1K。

这个薪资收入在其他部分传统实体行业中,已经属于天花板级别的收入了。而在前端岗位中,这仅仅是平均薪资,也就是说作为一个前端开发程序员,只要坚持学习,不断进步,一定是可以达到更高的收入水平。

自2016年至今,前端岗位的工资一直在快速增长,2016年北京各地区的前端岗位平均工资仅在14500元左右,至今已达到20000元了。所以,从事前端工作,只要技术过关,涨薪应该是最简单的事情。

技术成熟,入行门槛低

前端开发是一门对初学者非常友好的学科,不需要特别扎实的专业知识,文科生都可以轻松胜任。

前端入门需要学习的知识包括HTML和CSS,前者只是结构标签,后者是样式配置,入门是非常简单的。大家跟着好程序员的相关视频进行学习,或者找相关书籍来看,都可以实现轻松入门。

Web前端入门门槛低的另一个重要体现就是,符合82定律,也就是20%的东西使用率占到80%。因此我们的重点就是把这20%学起来,然后再逐步攻克剩余的80%知识点。

但是入门门槛低不带表前端岗位的成长性低,相反,前端的高端岗位收入是非常可观的,以前端架构师为例,招聘网站给出的薪资普遍都超过了35K。

可以创业或独立工作

成为一名优秀的团队成员对于任何组织来说都是一项很重要的技能,但是当涉及到一些私人的业务,或者你想在工作之余赚取一些外快的话,独立工作是非常重要切具有巨大好处的。

作为一名WEB程序员,你可以轻松的通过创建WEB应用、网站、主题以及很多数字产品来赚钱。

你可以在一些网站上售卖你的作品,或者花费下午时间的一两个小时制作WordPress主题来赚取外快。

有足够的多的工具和框架适应

从1990年前端诞生发展至今,前端技术已经形成了一个大的技术系统。作为一名前端开发者,有足够多的工具和框架可以让你用不同的方法轻松的完成工作。

当然,这在很大程度上会受你选择的平台的影响,几乎所有主流的WEB开发平台和语言都有良好的社区支持,以及众多的开发WEB应用和网站的工具可供选择。从你开发到产品进入市场,只需要很短的时间。

可以在职赚外快

开发一套前端程序的启动成本很低,并不需要庞大的计算资源。只需要拥有一台电脑并且能够联网即可。开发 WEB应用的大部分工具都是免费的,作为一名前端程序员,可以很容易接到兼职开发的工作,无论是网站开发、APP开发、亦或是小程序开发,都是我们赚取额外收入的目标。

Web前端行业,发展前景的美好性毋庸置疑,从初级到高级,有很多发展方向比如技术专家、全栈开发、项目经理,主管,架构师等等。晋升空间都是非常的,薪资水平也会随技术水平不断提高。

⑥ 本人后台开发,前端说改个东西要两天,但我感觉撑死2小时,怎么办

本人有五年前台开发经验,2年后台开发经验,实际上我觉得后台可能比前台还要容易,在不考虑比较深的技术壁垒的情况下,前台有原型图,我需要百分百还原,再加上画面特效,用户操作特效等挺麻烦的,有时候一个小小的点卡半天很正常,只要不是特别简单的需求,说随便两个小时搞好的我是不怎么相信的。转后台之前,本来以为很难,结果后台写起来真的就是好快,我经常做到无聊到没事做把人家的活揽过来一起做,后来还是前后台一起搞了,后台框架搭好以后,剩下的只是业务接口实现而已。总的来说,前台入手容易精通难,后台更多偏向框架的灵活使用。不要瞧不起前台,特别是某些后来开发人员觉得不就是写个界面么?但我想说界面的逻辑不比后台简单,前几年曾经去参加一个公司的面试,以后后开发人员跟我在那装,一个劲的说就是前台而已,很简单的事情,说了好多次,把我说烦了,我就跟他探讨前后台,屁都不懂的面试官,就一新生蛋子,最后我说你公司连面试官都这水平,与我期望不符合,要过来简历就撤了,带着有色眼镜看待技术的人一般都是那种一知半解,一瓶子不满,半瓶子晃悠的人

我就是做前端开发十年了,其实你这个问题在职场中普遍存在。就像以前我认为,后端不就写写接口,一个接口10几分钟的事情,墨迹个半天没出来一样,总是很埋怨,其实你真正去实操的时候,发现并没有这么简单,细节的东西特别多。

前端说需要两天时间,可能考虑某些改动涉及会影响到其它功能方面的问题,都需要测试评估,并且前端的开发,比后端还多了界面这一块开发的时间,这界面调试往往最费时间,这是很多后端开发人员没有考虑到的。

总之,前端评估可能是一个相对宽泛并且预留了一定空间的时间,也许他能答应2小时做完,但能保证真的做好了吗,没有隐患问题存在,这些都是要考虑的,毕竟前端一发布出去就不好在升级版本改动了,这也就是他和你评估时间存在较大差异的一个重要原因吧!

图一,安装完oracle,sql,db,mysql后,负责数据库开库的叫做底层,

图二,负责浏览器视窗页面上能看见的什么东西的一律叫前端。

图三,负责整个视窗界面看起来很舒服,给人留下深刻印象的我们一般叫他们ui.

项目经理拿到项目,会给底层大致讲解一下,然后底层会根据讲解开库做系统,然后给前端代码。前端拿到代码写入页面然后整个系统大致完成,接着ui介入,ui根据客户需求制定界面,再转回前端,双方共同负责界面达成。接着就轮到测试上场了。一般测试的外号文雅点叫清道夫,难听点叫擦屁股的。然后高端大气上档次的就是全栈工程师了。在测试过程中负责整个系统测试,运行,并找出各个部位的bug,并修复它,然后写出报告,报告将直接提交人事或者财务,根据描述部位对相应人员做出处罚。

这就是软件设计部门的整个工作流程。所以,你说后台开发对前端有疑问,就有点纳闷。前端有问题,和你后台开发什么关系?

至于什么后台开发。。。。。好像外包公司起这名的比较多。

首先问题要分几面来看。

会者不难,难者不会。

要看别人的具体经验,具体技术水平。

每个人做同一件事花的时间是不一样的,不要把自己的想法强加给别人。

如果别人认为你应该怎么怎么样,你也会反感。

而且前端要2天,项目经理能给,就说明前端说的在理。

如果你觉得2小时可以干完,说明你能力强,但作为同事,还是要善良一些,你总不能有活就帮他干。

也许他干几次之后,效率就上来了,从两天变一天,再变成2小时呢。

人是要进步的,是要学习的。

多站在对方的角度思考问题,也许你就有一个不一样的答案。


最后祝工作开心顺利!

在工作中遇到这种人很正常,这种人就是大家口中的“磨洋工”。

有些人认为前端和后端不一样,后端改个需求可能一个小时就可以搞定,前端复杂,需要一天或者更长时间,这完全是胡扯,是消极工作的一种变现。有些程序员就是喜欢将工作难度夸大,明明一个小时的工作量,他非的要评估一天的工作量。这对于非技术人员可能感觉不到,但是对于一起开发的技术人员来说,一眼就能看透工作量,只是同为同事,大家不好说破而已。

三天100行代码的奇葩同事

曾经碰到过一个前端同事,技术很一般,分配给的任务,不管是小到一个css样式的调整还是一个完整的功能模块,让他评估时间,最少需要一天。曾经有一次一个简单。需求评估,后端同学评估只需要半天时间,他的前端竟然需要三天时间,让他说出具体工作的难度在哪里,他却支支吾吾说不出来。这三天的时间我时不时观察他,发现他一天大半的时间都在浏览网页,要不就是微信群各种聊。三天过去了,我去看了一下他提交的代码行数,不到100行!三天时间写了不到100行代码!

所以,有些程序员就喜欢磨洋工,当然,也有可能是考虑的比较全面,追求代码质量。 如果碰到这种情况,只要他评估的时间在产品可以接受的时间范围内,那你也就无所谓。如果你是一位研发负责人,请他将工作进行拆分评估,具体到功能点的时间,看他这两天时间是如何分配的?炸一炸他,他总能露出破绽。

首先,个人不太理解,为什么一个后端开发的程序员需要控制前端程序员的开发时间?不管前端需要多少时间,到底是2小时还是2天,这个不应该是由产品经理或者项目负责人来控制的么?

有时候不在其位不谋其政,作为后端程序员可以提出自己的疑问,但是到底如何布置任务和排期,还是交给负责人来协调吧。程序员之间没有必要相互对立,特别还是因为一个自己并不擅长的领域相互产生矛盾。

当然,如果你自己除了是后端开发外,还兼职了项目负责人,那确实可以对前端的研发时间进行评审。如果你和前端对于某个功能的时间评估上出现分歧,那么可以采用以下这些方法。

可以考虑“功能点分析”

让前端把功能分解若干个功能点,然后对每个功能点都采用乐观时间进行评估,最后汇总后在增加30%的Buffer。

例如:我现在要做一个订单页面,这个订单页面有查看订单列表、查看订单详情、取消订单、确认收货、评价几个功能。

画一个思维导图,然后每个功能再往下分解。查看订单列表包括了ajax请求api获取数据,组装table,css考虑已有框架的样式复用,不另算时间;详情页的话,也包括了ajax请求api,页面的html和css等等等等(细分的力度自己掌握)。

最后,所有的功能点被一一列举出来以后,就挨个分析,哪个哪个需要几个小时,最终就可以汇总出时间了。这里可能需要注意一下,单一的功能点,其实大致已经可以评估得到代码量了,只要不是特别复杂的算法类功能点,大部分都可以把时间精确到小时甚至0.5小时。而且,这里我们采用乐观评估的方法,就是说,大家别去想这个功能可能有坑,可能如何如何。最后汇总时间后,给予总体的Buffer量来抵御风险。

当然,也可以使用“对照分析”的方法

我们可以考虑对照曾经做过的类似功能或类似优化,当时的那个功能花费了多少时间,而这次相比上次的差异是哪些?是会花费更多时间,还是更少时间。这样,就能够得到一个大致的完成时间了。

这种评估方式,就只是针对于当前的功能曾经有过经验,时间上有参考价值的情况下。不能把完全不相干的两个功能拿来类比。而我们在评估的时候,就只需要考虑差异部分的评估,大大的减少需要评估的内容。

最后,就是“专家评估”了

如果你对于前端确实也比较了解,自己完全能够独立完成这个工作任务,时间花费可以测算的话,你其实就可以作为一个“专家”的角色了。那么,你评估的时间就是大家必须要遵循的时间。当然,这种方式需要你有绝对的权威性,不然就是 搞笑 。

不管使用什么方式,对于分歧问题的处理其实都比较机械,并不是非常的利于团结,最好的方法还是大家商商量量的把事情给解决了。

这个问题需要多纬度去分析:

其实本质就是要么你判断错误,要么是你同事判断错误。

无论是你对还是你错,这工作都是由别的同事来完成的,你没必要太过于关心,你没必要太过于在意。

但是,假如这个工作和你的工作有关联,这个工作的完成时间,完成质量,会影响到你的工作进展与工作质量,那么你必须要恰当的参与进去,你需要:

这个很重要,同事之间工作上的沟通交流还是必须的,交流内容可以由浅入深,先从你认为只需要2小时就完成的工作谈起,然后逐渐深入进去,多听听同事的解释,当然你也可以发表你的意见。互相理解,互相体谅,互相帮助,最好能达成一致。

如果工作非常紧急,你这个同事也不配合你,那你只能请领导出面进行协调。当然,你要有理有据,只针对工作不要针对人。

最后建议:

如果不是领导,那么就不要参与不要议论别人的工作。

如果没得到允许,那么就不要参与不要议论别人的工作。

这个我倒是有心得可以分享。其实如果做程序员的或多或少都会遇到这样的现象,要不你就是问题中的后台开发,要不就是改东西需要两天的前端。我觉得都很正常啊,毕竟你不是对方,你也不知道对方有什么想法和困难。

像产品给个需求给到开发,一般说改这个东西要多久,开发看了下进度表,思考了一会后给了个时间点,这时候一般产品不会多问,因为他不知道实际开发难度,而且他也不知道开发的其他需求进度,所以不敢多说,反正开发给了排期,在合适的项目进度内也就ok。

但如果是开发对开发,那就出现问这个问题的情形,开发A要给开发B提个需求,然后开发A实际内心有个预期感觉这个需求能在其他事情不干扰下多久完成。注意!是其他事情不干扰下的情况,其次,这是开发A按自己的能力评估,不是按开发B的能力评估的,而且这种事情一般不是遇到自己,便潜意识就把需求想得比较简单,毕竟大家都容易“宽于待己,严于待人“。

在这种前提下,实际开发B可能本身就有其他优先级高的需求要做,其次这件事情可能牵涉到系统内部其他需要修改的地方,会牵一发而动全身,不是后端想象修改单个页面就可以完成的那么简单。

所以这种情况开发A说的2个小时是一种自我想象的事情,要不等前端找后台开发说,这个需求最多就2个小时就可以完成,就改个接口,新增这些数据POST出来就行,那我估计这个问题转换下角色我又可以再回答一次了哈哈。

对于一个技术团队来说,配合默契是非常重要的,特别是前端和后端人员,如何做到默契,需要三点:

一、前端要懂后端,后端要懂前端,只要这样,大家才能无缝对接;

二、对工作的重视,无论你负责哪个环节,只要有这个态度,项目会顺利的进行下去;

三、同事之间的关系,这很重要,千万不要有互相拆台的行为:这其中有个人的人品问题,也有个人交际情商问题,这个比较难以处理。

回到你的问题,你认为2小时的工作量,但你同事却说需要两天,这种矛盾的可能性比较多,但不管是什么情况,你都要本着和同事维护好关系为基础,要主动理解同事,哪怕他说的是错的,你就会释然了。

你两小时能完成人家两天的工作量,产出是人家八倍!!!那你是不是可以跟你的领导建议下,把前端的任务交给你,让老板给你开这个前端双倍的工资,你承诺产出比现在的前端多4倍,然后你每天只要干4小时活就能完成任务。

多赢局面啊:

1、服务端工资再高也不可能比前端两倍还多,现在前端都不便宜!你大幅涨薪了,而且每天工作时间少一半,你赚大了;

2、老板少花了一半的钱、产出却扩大了一倍,老板赚大了;

3、那个可怜的前端可以让他滚蛋了…

希望这个办法能让你们公司长命百岁

⑦ 做前端开发的前景如何

前端前景是很不错的,像前端这样的专业还是一线城市比较好,师资力量跟得上、就业的薪资也是可观的,学习前端可以按照路线图的顺序,

0基础学习前端是没有问题的,关键是找到靠谱的前端培训机构,你可以深度了解机构的口碑情况,问问周围知道这家机构的人,除了口碑再了解机构的以下几方面:

1. 师资力量雄厚

要想有1+1>2的实际效果,很关键的一点是师资队伍,你接下来无论是找个工作还是工作中出任哪些的人物角色,都越来越爱你本身的技术专业前端技术性,也许的技术专业前端技术性则绝大多数来自你的技术专业前端教师,一个好的前端培训机构必须具备雄厚的师资力量。

2. 就业保障完善

实现1+1>2效果的关键在于能够为你提供良好的发展平台,即能够为你提供良好的就业保障,让学员能够学到实在实在的知识,并向前端学员提供一对一的就业指导,确保学员找到自己的心理工作。

3. 学费性价比高

一个好的前端培训机构肯定能给你带来1+1>2的效果,如果你在一个由专业的前端教师领导并由前端培训机构自己提供的平台上工作,你将获得比以往更多的投资。

希望你早日学有所成。

⑧ IT技术交流论坛或是微信群有哪些

您好,非常荣幸能在此回答您的问题。以下是我对此问题的部分见解,若有错误,欢迎指出。展开全部
Github - How people build software · GitHub

Git是一个分布式的版本控制系统,最初由Linus Torvalds编写,用作Linux内核代码的管理。在推出后,Git在其它项目中也取得了很大成功,尤其是在Ruby社区中。目前,包括Rubinius、Merb和Bitcoin在内的很多知名项目都使用了Git。Git同样可以被诸如Capistrano和Vlad the Deployer这样的部署工具所使用。
作为开源代码库以及版本控制系统,Github拥有140多万开发者用户。随着越来越多的应用程序转移到了云上,Github已经成为了管理软件开发以及发现已有代码的首选方法。
StackOverFlowStack - Stack Overflow
Stack Overflow是一个与程序相关的IT技术问答网站。用户可以在网站免费提交问题,浏览问题,索引相关内容,在创建主页的时候使用简单的HTML。在问题页面,我们不会弹出任何广告,销售信息,JavaScript 窗口等。
CSDN - CSDN.NET - 全球最大中文IT社区,为IT专业技术人员提供最全面的信息传播和服务平台
CSDN (Chinese Software Developer Network) 创立于1999年,是中国最大的IT社区和服务平台,为中国的软件开发者和IT从业者提供知识传播、职业发展、软件开发等全生命周期服务,满足他们在职业发展中学习及共享知识和信息、建立职业发展社交圈、通过软件开发实现技术商业化等刚性需求。拥有超过3000万注册会员(其中活跃会员800万)、50万注册企业及合作伙伴。
ITEye - ITeye Java编程 Spring框架 Ajax技术 agile敏捷软件开发 ruby on rails实践
ITeye即创办于2003年9月的javaEye,缘起是创始人范凯自己在学习和研究java的开源框架却发现没有一个讨论的地方,于是自己就办一个。2003年12月范凯开始采取比较严格的管理制度。新用户注册时需要强制做题。做13道有关论坛规则的选择题,做不对就不予审核通过。 2010年9月,javaEye被CSDN低调并购,成为其旗下程序员深度交流社区。后由于Oracle公司不准其网站使用JAVA字样,并提出了苛刻条件,JavaEye网站在交涉无效后,不得不做出更名的决定,于2011年4月1日起,正式更名为ItEye技术网站。现在已来被CSDN收购。
开源中国 - 开源中国 - 找到您想要的开源项目,分享和交流
开源中国社区成立于2008年8月,其目的是为中国的IT技术人员提供一个全面的、快捷更新的用来检索开源软件以及交流使用开源经验的平台,目前开源中国社区已收录超过两万多款开源软件。 经过不断的改进,目前开源中国社区已经形成了由开源软件库、代码分享、资讯、讨论区和博客等几大频道内容。
极乐 -
极乐网推崇快速、准确的为IT人员解决技术难题,是一个后起之秀的新兴网站,各方面设计的简洁易用,清新脱俗,是一个值得关注的网站。
V2EX - V2EX
V2EX 是创意工作者们的社区。这里目前汇聚了超过 80000 名主要来自互联网行业、游戏行业和媒体行业的创意工作者。V2EX 希望能够成为创意工作者们的生活和事业的一部分。
Ruby China - Ruby China
RubyChina社区的客户端,具备基本的阅读、发帖、回帖、查看会员基本资料功能。
北风网 - 首页 - 北风社区
北风网是国内知名的IT教育培训网站,网站致力于中国IT教育。为在校大学生、应届毕业生、社会就业者提供各类IT培训!旗下拥有北风网论坛、北风网博客专栏、北风网IT圈子等产品。
博客园 - 博客园 - 开发者的网上家园
博客园创建于2004年1月,博客园诞生于江苏扬州这样一个IT非常落后的小城市,城市虽小,但是这里却有很多求知创新的人,博客园诞生的理由是如此简单。
51CTO - 51CTO.COM - 技术成就梦想
51CTO即北京无忧创想信息技术有限公司,简称“51CTO”,是专注于IT技术创新与发展的互联网媒体机构,由一批资深互联网专业人士创立于2005年。自建立之日起,51CTO就以“专注IT技术领域,打造中国领先的IT技术网络平台”为宗旨,致力于面向中国广大IT专业人群,实现高效传播交流,持续提升技术及管理水准,促进中国信息化建设及应用健康快速发展。
MSDN - 使用 Microsoft Developer Network 学习开发
MSDN 是Microsoft Developer Network的缩写,他是微软的一个期刊产品,专门介绍各种编程技巧。同时它也是独立于Microsoft Visual Studio制作的唯一帮助。目前大部分文章存放在MSDN的网站上,任何人可以免费参阅。
ChinaUnix - Unix技术网 = 全球最大的Linux/Unix应用与开发者社区 = IT人的网上家园
是一个以讨论Linux/Unix类操作系统技术、软件开发技术、数据库技术和网络应用技术等为主的开源技术社区网站。CU给爱好Linux/Unix技术、开源技术者提供一个自由、开放、免费的交流空间,目标是建成中国最好的一个Linux/Unix技术开源共享社区,宣传和推动Linux/Unix技术和自由软件。
PHPChina - PHP China-最棒的PHP中文社区
PHPChina是一个以PHP为中心,面向软件开发者、程序爱好者的开源技术网站及交流社区。作为PHP语言开发公司Zend Technology在大中华区的唯一授权官方网站,PHPChina同时也是Zend中国技术支持中心的官方社区,更是中国每个PHPer自己的开源社区。
w3cschool - w3school 在线教程
全球最大的WEB技术资源,W3CSchool 是因特网上最大的 WEB 开发者资源,其中包括全面的教程、完善的参考手册以及庞大的代码库。
- CNode:Node.js专业中文社区
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CNode社区由一批热爱Node技术的工程师发起,目前已经吸引了互联网各个公司的专业技术人员加入,我们非常欢迎更多对Node感兴趣的朋友加入我们(发邮件到[email protected])。
ITPUB - ITPUB技术论坛
ITPUB网站是目前国内最大的以技术交流为主的的论坛网站之一。
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CocoaChina - CocoaChina_让移动开发更简单
Cocoachina社区 - 苹果开发中文站,最热门的iPhone/iPad开发社区。 Cocoachina客户端 - 专为手机用户量身打造的浏览Cocoachina的第三方浏览工具,独创的网络媒体阅读引擎,专为手机用户设计,访问论坛更流畅、更舒适、更省流量。结合源社区定制设计,提供简洁的内容排版和离线下载,保留源社区的原汁原味。
PHPHub - PHPHub - PHP & Laravel的中文社区
PHPHub 是 PHP 和 Laravel 的中文社区,致力于推动 Laravel,php-fig 等 PHP 新技术,新理念在中国的发展,是国内最靠谱的 PHP 论坛。
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Code4App是一个移动平台的代码库,是iOS开发好帮手。Code4App为移动开发程序员提供大量的开源代码,iOS代码实例搜索,iOS特效示例,iOS代码例子下载。
InfoQ - InfoQ - 促进软件开发领域知识与创新的传播
InfoQ成立于2006年。我们为了促进软件开发领域知识与创新的传播而创建了InfoQ。为了实现这个目标,InfoQ致力于提供中立的、由技术实践者主导的会议、内容与在线社区。
CodeProject - CodeProject - For those who code
是一个免费公开源码的程序设计网站,成立于1999年,是目前世界上最大的开发社区之一,每月有超过340万开发者访问该网站,主要的使用者是Windows平台上的电脑程式设计人员,包括涉及的专业开发人员,开发经理和架构师。每一篇文章几乎都附有源码(src)和例子(demo)下载,用户注册后,可以下载文章附属的源代码。非常感谢您的耐心观看,如有帮助请采纳,祝生活愉快!谢谢!

⑨ 我今年33岁在北京工作,想转行学习前端开发,各位大神给指点一下还来的急么

技术类的,主要还是看你技术是否过关了,每次面试时,总结自己面试过程中的不足,回去之后,就开始补足这方面的知识,慢慢来,或者自己写一些简单的作品啥的,小公司看你立马工作的能力,而大公司,会考虑下你的潜力吧,但总的来说,还是看你到底会什么吧,不会的东西,就只能自己学了。

到处都是书,随便搞一本,看几遍,代码敲几遍,还不能掌握?

还是认真补技术吧,技术岗位,很难混过去的,因为不会的话,吹都没有什么可吹的。

加油。

⑩ web前端工资现在多少左右

据统计,国外的前端开发人员和后端开发人员比例约为1:1,但是国内比例却在1:3以下,web前端开发职位的人才缺口巨大。

根据网上统计数据,上海Web前端开发工程师这一职位的月平均收入为1.5万元,工作经验达到3年的web前端工程师甚至达到3万元。

而且Web前端工程师一般工作1年左右,年薪一般就都能有15W,工作5年以上的通常能成为互联网公司技术总监或产品经理,年薪达到25W左右。

如果你想要学好web前端最好加入一个好的学习环境,可以来这个Q群,首先是132,中间是667,最后是127,这样大家学习的话就比较方便,还能够共同交流和分享资料

web前端就业薪资

我们先用三个数据了解一下。

web前端在北京地区的薪资:

北京前端开发工程师平均工资:¥ 18690/月,取自 23348 份样本。

web前端从2010年起,平均薪资都在大幅提升,并且在2018年达到最高点,至月薪20K左右。在2019年虽然稍有下降,但是依然很高,超过18000元。

各阶段web前端工程师的薪资范围

当然也只是一个范围,仅供参考:

1、切图熟练、能写一些JS效果(HTML+CSS+jQuery):月收入5k~1w

2、会切图会JS,并可以熟练用JS开发各种组件:月收入8K~1.5w

3、具备前两条件,熟悉几个个后端语言:月收入1.5w~3w

4、具备以上所有条件,并对前端架构、性能优化方面有深入了解:月收入平均4w,并且企业抢着要!(毕竟现在人才缺口,而且越顶尖的人才越稀缺)