A. 接到微众银行it审计笔试通知，有无大神知道笔试考什么。。好方啊，1.5小时。。
由腾讯牵头的微众银行，是国内首家民营银行，持有由深圳银监局颁发的金融许可证正式运营，这在当时可以说是最富有创造性的一次尝试，4年过去微众银行就在昨天又开始了今年的招聘进程，下面就让中公金融人小编给大家分析分析，微众银行的"大同小异"！
招聘岗位上看，微众银行不愧是由腾讯牵头的，四大招聘岗位技术岗、业务岗、数据方向、智能方向其中3个都是偏技术，可以说对于我们理工科的小伙伴，微众银行是你进入金融行业的一次好机会，当然很多同学是冲着腾讯牵头这个缘由才关注到的微众银行，这是一个很正确的事情，腾讯作为互联网大佬，毕竟做金融会倾斜一定的支持，更何况和其它的企业合作，前景很广。
从报名流程上看，微众银行备考跨度超过1个半月，给同学们留下的时间还是很充裕的。其次本次微众银行报考流程分为校园宣讲会和技术专场两大阵地，国内国外都有涉及。国内的宣讲会在9月12日到10月15日，在国内4所高校，华南理工大学、华中科技大学、北京大学、复旦大学，国外技术专场斯坦福大学；加利福尼亚大学伯克利分校和11月上旬香港，香港中文大学。由此可以看出本次微众银行招聘范围之广、力度之大。
从报考条件中来看，本次涉及的岗位基本要求学历为本科及以上，但是由于技术岗位居多，因此要求需要掌握的相关技术能力要很高，如区块链技术，就需要掌握linux C++/java后台开发经验，熟悉相关脚本编程开发，网络编程、数据结构和算法，熟悉tcp/ip，Http,ftp等网络协议。这些针对非专业的人来说，无异于天书一般。
最后和大家聊一聊微众银行的备考情况，就算是偏理工改的一次银行校园招聘，笔试环节也一定会有行测、综合知识、英语，这不言而喻，而针对这三个方向的备考，小编也在前几篇文章中有过介绍，有需要的同学可以翻阅前几篇内容，这里主要针对综合知识给大家提一下小建议，多看相关知识，比如你要竞争区块链，前端、后台开发你也一定要懂，这样才能触类旁通把自己打造成银行需要的优秀人才。
B. 微众银行获取token失败是什么
一般是你的用户名密码不正确，或者后台服务器错误或者其他问题。
Token是在服务端产生的，如果前端使用用户名/密码向服务端请求认证，服务端认证成功，那么在服务端会返回token给前端，前端可以在每次请求的时候带上token证明自己的合法地位。如果这个Token 在服务端持久化（比如存入数据库），那它就是一个永久的身份令牌。
C. 一般程序员的工资是多少
一般程序员真实工资是一万左右。
《2018中国程序员薪资生存现状调查报告》显示，中国程序员的平均月薪达到1万元，大多数程序员年薪在9-30万元。上海程序员收入最高，16.9%月入2万及以上。其次是杭州、北京和深圳。Java、PHP、Android的月薪在北京、上海都已过万，在杭州、广州也是普遍8K以上。其中，Java和PHP的平均薪资要高于另外两个岗位。
程序员的工资除了自身技能影响之外，主要还是市场决定的，软件开发的作用可以无限放大，也可以无限大也可以无限小，软件开发工资得决定因素非常多，根据多年的开发经验决定工资得因素有下面几点。
1、能够上万的工资基本上只有一线或者二线城市，三线城市上万的可能性就不大，这是消费水平决定，很多三线城市的老程序员工作了十几年也拿不到一万块，一线城市刚毕业的学生基本上就能拿到，这种差距还是非常明显，一线城市如果水平不错很容易拿到两万以上。
2、工作年限，在面试的时候经常问工作几年了，做过什么样子的项目，这些都会成为拿到多少薪水的标准，一般来讲三年属于标准的软件工程师，五年培养一个高级工程师，在水平不是差异很大的情况下，按照工作年限匹配。
3、能力水准，这是最决定因素，能力水平到位了，年限之类的都会靠边站，所以实力才是第一要素，很多年轻的因为能力突出不但拿着高薪还负责管理下面的团队，特殊情况特殊对待。