❶ 做HTML5前端工程师需要考什么证吗
目前来说，二线城市及以下，web前端工程师是不需要持证上岗的。
但是需要你懂以下的知识：
1、精通HTML/XHTMLCSS,熟悉页面架构和布局，对Web标准和标签语义化有深入了解
2、精通Ajax、JavaScript、DOM等前端技术，掌握面向对象编程思想 。
3、熟悉一种以上后台开发语言（如Java/PHP或C++/C/.NET）以及一种数据库（MySQL/Oracle/DB2）
5、精通Flash,Photoshop,Dreamweaver,fireworks,等网站美工设计软件，具备一定的平面设计能力
5、对用户体验、交互操作流程、用户需求有深入理解
如果是毕业大学生的话，计算机等级证是有一些帮助的。
面试时最好带一份自己设计的web前端项目，简单来说就是自己做一个网页，清楚的能够讲解你做的项目的特点，和一些运用到的知识点，如果是大企业的话，会有一些面试题，这个就需要你去网上做大量的题库。其他基本靠口才和过硬的专业知识。
对于之后，有4种选择：
1、技术专家。
就搞前端，但前端的分支很多，你要抓住潮流。例如web可视化？WEB VR？前端动画特效？
这时的你，就不能执着于技术比别人好。那没用，因为比别人好，意味着你能做的别人也能做。所以得搞点别人整不了的。
可能许多人会觉得这样很累。但我告诉你们，负责的讲，这个方向是最轻松的。因为有过去的技术积累，新东西你看看就会了。
2、转行为产品经理。
就是搞搞产品原型，梳理下业务流程，成天开产品讨论会，写产品说明word文档。这个我不太懂，就不多说了。但总之这是一个方向。
有技术背景的人，搞产品会多那么一点点优势。
3、做项目经理。
脱离开发一会，着力管控项目进度，甲乙双方的沟通什么的，搞什么招投标，什么售前、售后之类的。这个我也不太懂，也不多说了。但这也是一个方向。
4、自己创业。
创业嘛，一看机缘，二看运气。不多说了。
(1)新奥新智前端工程师扩展阅读
web前端工程师职责
1、Web前端开发工程师，除了主要职责外，还要为网站上提供的产品和服务实现一流的Web界面，优化代码并保持良好兼容性
2、Web前端表现层及与前后端交互的架构设计和开发
3、配合后台开发人员实现产品界面和功能
4、利用各种Web技术模拟开发产品原型
5、Web新技术调研和资讯整理
web前端基础技术
1、对常用的一些JS框架了解，如jQuery、YUI等。
2、掌握最基本的JavaScript计算方法编写。
3、对目前互联网流行的网页制作方法（Web2.0）HTML+CSS，以及各大浏览器兼容性有很大的了解。
4、对前沿技术（HTML5+CSS3）的基本掌握。
5、还要对IT其他编程语言有所了解如：PHP，Java，.net！有一些公司还要求懂一点SEO优化！
❷ Web前端开发工程师有前景吗
web前端开发入行门槛低，前景好，如今web前端开发是众多年轻人的选择，毕竟现在互联网的迅速发展，使得这门行业不断走俏，web前端越来越得到企业的重视，很多企业都会用到这门技术开发，但当下经验丰富的web前端工程师人才稀少。
当前web前端相关职位空缺相当大，发展前景广阔，初级web前端岗位起步月薪在6-10k左右，在技术增长、业务熟练之后往往可以达到20-30k，而且市场的供不应求导致前端岗位薪资水涨船高，特别是在一线城市北上广深，招聘需求特别大，相对来说好找工作一些，总的来说是一线城市急需web前端人才，二线城市紧随其后。
其次就是web前端人次可选工作岗位很多，可选行业也很多，岗位可回选APP开发工程师、答小游戏开发工程师、JS开发工程师、全栈工程师、H5开发工程师、小程序开发工程师、web前端工程师、web开发工程师等，学完web前端课程基本都可胜任以上岗位。
❸ web前端开发都包括哪些技术
css，学好CSS是网页外观的重要一点，CSS可以帮助把网页外观做得更加美观。
div布局： DIV元素是用来为HTML文档内大块的内容提供结构和背景的元素。
学习JavaScript的基本语法，以及如何使用。JavaScript编程将会提高开发人员的个人技能。
了解Unix和Linux的基本知识虽然这两点很基础，但是开发人员了解Unix和Linux的基本知识是有益无害的。
html5+css3：移动端的网页制作。在移动设备开发HTML5应用只有两种方法，要不就是全使用HTML5的语法，要不就是仅使用JavaScript引擎，现在也是前端的一个趋势。
一些框架的应用：angular.js，node.js，bootsttap等框架的应用。
了解Web服务器对Apache的基本配置，并且掌握htaccess配置技巧
web前端开发技术，还需要学习一些seo优化技术，因为前端是经常会和网站接触的。
❹ 新奥集团和施耐德合资的新智能源系统控制有限责任公司怎么样本人应届毕业生，即将签约了。
应该不错吧，毕竟施耐德也是国际上数一数二的电气企业
❺ 新奥的理正师是什么
新奥集团首席品牌理正师是陈丹青、品牌与传播总召集人赵秀怡以及新奥集团、新奥能源文化品牌传播赋能团队一行莅临东莞新奥调研赋能。广东省公司一号位、东莞新奥CEO吴晓菁，东莞新奥一号位蔡志鹏和党委书记李明华等参加了座谈。
新奥集团
新奥集团创业起步于1989年，以“创建现代能源体系、提高人民生活品质，成为受人尊敬的创新型智慧企业”为使命愿景，形成了贯通下游分销、中游贸易储运、上游生产的清洁能源产业链和涵盖健康、文化、旅游、置业的生命健康产品链。
面向数字时代，新奥积极推动数字化转型，着力打造泛能网、来康网两大平台，构建清洁能源生态圈、生命健康生态圈。
到2020年，新奥集团业务分布在中国27个省（市、自治区）的200多个城市，员工超过4万人 ，旗下有新奥能源、新奥股份、新智认知、西藏旅游4家上市公司 ，2019年经营收入达1645亿元人民币 。
❻ 怎样成长为一个优秀的 Web 前端开发工程师
1. 多写。很多问题都是积累得来的。写了，遇到了，才能去真正理解解决方案，才会随着自己的不断成长而有进步。别人问我为什么知道那么多 CSS 兼容解决方案，为什么一看就出的时候，我只能告诉他，我写了 20 几个 Wordpress 主题。-，-
2. 看书。看 BLOG 或者一些网上的教程，都很难让你全面理解一个东西的。坚持看书，至少前端相关的语言都看一本。CSS 的推荐 《精通CSS》，JS 推荐 《Javascript 高级程序设计》现在都是第 2 版了。
3. 读 BLOG。最后你会发现，很多东西大家都会。但只有某些人才解决得了某些细节性的东西，这些人就是我们所谓的高手。很大牛在 BLOG 不会写一些简单的 List, 而是针对某个问题深入研究。这时看 BLOG 对于进阶非常有帮助。
4. 去学一门后端语言。怎么说呢，实际用到会很少。但会很有利于一些问题的理解。比如 Ajax。还有 HTML5 中像 Web sockets、post message 之类的 API。
5. 去用很多产品，至少去爱一个产品。你不止是一个前端，你还应该是一个设计者，去用很多产品，你才会发现技术为什么有用，去爱一个产品，你才会把技术用得更好。
❼ 如何成为一名优秀的web前端工程师（前端攻城师）
第二种总说：前端很简单，就那么一点东西。 我从没有听到有人问：如何做一名优秀、甚至卓越的WEB前端工程师。 何为：前端工程师？ 前端工程师，也叫Web前端开发工程师。他是随着web发展，细分出来的行业。 Web前端开发技术主要包括三个要素：HTML、CSS和JavaScript！ 它要求前端开发工程师不仅要掌握基本的Web前端开发技术，网站性能优化、SEO和服务器端的基础知识，而且要学会运用各种工具进行辅助开发以及理论层面的知识，包括代码的可维护性、组件的易用性、分层语义模板和浏览器分级支持等。 随着近两三年来RIA（Rich Internet Applications的缩写，中文含义为：丰富的因特网应用程序）的流行和普及带来的诸如：Flash/Flex，Silverlight、XML和服务器端语言（PHP、ASP.NET，JSP、Python）等语言，前端开发工程师也需要掌握。 前端开发的入门门槛其实很低，与服务器端语言先慢后快的学习曲线相比，前端开发的学习曲线是先快后慢。 HTML 甚至不是一门语言，他仅仅是简单的标记语言！ CSS 只是无类型的样式修饰语言。当然可以勉强算作弱类型语言。 Javascript 的基础部分相对来说不难，入手还算快。 也正因为如此，前端开发领域有很多自学成“才”的同行，但大多数人都停留在会用的阶段，因为后面的学习曲线越来越陡峭，每前进一步都很难。 Web前端技术有一些江湖气，知识点过于琐碎，技术价值观的博弈也难分伯仲，即全局的系统的知识结构并未成体系，这些因素也客观上影响了“正统“前端技术的沉淀！而且各种“奇技淫巧”被滥用，前端技术知识的传承也过于泛泛，新人难看清时局把握主次。因此，前端技术领域，为自己觅得一个靠谱的师兄，重要性要盖过项目、团队、公司、甚至薪水。 另一方面，正如前面所说，前端开发是个非常新的职业，对一些规范和最佳实践的研究都处于探索阶段。 总有新的灵感和技术不时闪现出来，例如CSS sprite、负边距布局、栅格布局等； 各种JavaScript框架层出不穷，为整个前端开发领域注入了巨大的活力； 浏览器大战也越来越白热化，跨浏览器兼容方案依然是五花八门。 为了满足“高可维护性”的需要，需要更深入、更系统地去掌握前端知识，这样才可能创建一个好的前端架构，保证代码的质量。 随着手持设备的迅猛发展，带动了HTML5行业标准的快速发展。web领域的技术，大概有10年都没有大的更新了！ 现在市场很需要优秀的、高级的前端工程师。 一方面是因为这是一个比较新的细分行业，而且前端程序员大都自学一部分，知识结构不系统；另一方面，大学里面没有这种课程，最最重要的是：北大青鸟这类培训机构也没有专门的前端工程师的培训课程！！ 吴亮在《JavaScript 王者归来》第一张的序里面说：大多数程序员认为 Javascript 过于简陋，只适合一些网页上面花哨的表现，所以不愿花费精力去学习，或者以为不学习就能掌握。 实际上，一门语言是否脚本语言，往往是她的设计目标决定，简单与复杂并不是区分脚本语言和非脚本语言的标准。 事实上，在脚本语言里面，Javascript 属于相当复杂的一门语言，他的复杂度即使放在非脚本语言中来衡量，也是一门相当复杂的语言！ Javascript 的复杂度不逊色于 Perl 和 Python！ 如何学习前端知识？ 我们生活在一个充满规则的宇宙里面。社会秩序按照规则运行，计算机语言几乎全部是规则的集合。计算机前辈们定义规则，规则约束我们，我们用规则控制数据。大部分时候，对数据的合理控制，来自于你对规则的掌握。 学习HTML，CSS 应该先跟着书仔细、扎实的学一遍。然后就需要做大量的练习，做各种常规的、奇怪的、大量的布局练习来捆固、理解自己的知识。 而学习 Javascript 首先要知道这门语言可以做什么，不能做什么，擅长做什么，不擅长做什么！ 如果你只想当一个普通的前端程序员，你只需要记住大部分 Javascript 函数，做一些练习就可以了。 如果你想当深入了解Javascript，你需要了解 Javascript 的原理，机制。需要知道他们的本源，需要深刻了解 Javascript 基于对象的本质。 还需要深刻了解浏览器宿主 下的 Javascript 的行为、特性。 因为历史原因，Javascript一直不被重视，有点像被收养的一般！ 所以他有很多缺点，各个宿主环境下的行为不统一、内存溢出问题、执行效率低下等问题。 作为一个优秀的前端工程师还需要深入了解、以及学会处理 Javascript 的这些缺陷。 那么一名优秀的、甚至卓越的 前端开发工程师的具备什么条件？ 首先，优秀的Web前端开发工程师要在知识体系上既要有广度和深度！做到这两点，其实很难。所以很多大公司即使出高薪也很难招聘到理想的前端开发工程师。技术非黑即白，只有对和错，而技巧则见仁见智。 在以前，会一点Photoshop和Dreamweaver的操作，就可以制作网页。 现在，只掌握这些已经远远不够了。无论是开发难度上，还是开发方式上，现在的网页制作都更接近传统的网站后台开发，所以现在不再叫网页制作，而是叫Web前端开发。 Web前端开发在产品开发环节中的作用变得越来越重要，而且需要专业的前端工程师才能做好。 Web前端开发是一项很特殊的工作，涵盖的知识面非常广，既有具体的技术，又有抽象的理念。简单地说，它的主要职能就是把网站的界面更好地呈现给用户。 其次，优秀的Web前端开发工程师应该具备快速学习能力。Web发展的很快，甚至可以说这些技术几乎每天都在变化！如果没有快速学习能力，就跟不上Web发展的步伐。前端工程师必须不断提升自己，不断学习新技术、新模式；仅仅依靠今天的知识无法适应未来。Web的明天与今天必将有天壤之别，而前端工程师的工作就是要搞清楚如何通过自己的Web应用程序来体现这种翻天覆地的变化。 说到这里，我想起了一个大师说过的一句话：对于新手来说，新技术就是新技术。 对于一个高手来说，新技术不过是旧技术的延伸。 再者，优秀的前端工程师需要具备良好的沟通能力，因为前端工程师至少都要满足四类客户的需求。 1、产品经理。这些是负责策划应用程序的一群人。他们会想出很多新鲜的、奇怪的、甚至是不可能实现的应用。一般来说，产品经理都追求丰富的功能。 2、UI设计师。这些人负责应用程序的视觉设计和交互模拟。他们关心的是用户对什么敏感、交互的一贯性以及整体的好用性。一般来说，UI设计师侯倾向于流畅靓丽、但并不容易实现的用户界面，而且他们经常不满前端工程师造成 1px 的误差。 3、项目经理。这些人负责实际地运行和维护应用程序。项目管理的主要关注点，无外乎正常运行时间、应用程序始终正常可用的时间、性能和截止日期。项目经理追求的目标往往是尽量保持事情的简单化，以及不在升级更新时引入新问题。 4、最终用户。指的是应用程序的主要消费者。尽管前端工程师不会经常与最终用户打交道，但他们的反馈意见至关重要。最终用户要求最多的就是对个人有用的功能，以及竞争性产品所具备的功能。 Yahoo 公司 ，YUI 的开发工程师 Nicholas C. Zakas 认为： 前端工程师是计算机科学职业领域中最复杂的一个工种。绝大多数传统的编程思想已经不适用了，为了在多种平台中使用，多种技术都借鉴了大量软科学的知识和理念。成为优秀前端工程师所要具备的专业技术，涉及到广阔而复杂的领域，这些领域又会因为你最终必须服务的各方的介入而变得更加复杂。专业技术可能会引领你进入成为前端工程师的大门，但只有运用该技术创造的应用程序以及你跟他人并肩协同的能力，才会真正让你变得优秀。 ———————————— 关于书籍： HTML、CSS 类别书籍，都是大同小异，在当当网、卓越网搜索一下很多推荐。如果感觉学的差不多了，可以关注一下《CSS禅意花园》，这个很有影响力。 Javascript 的书籍 推荐看老外写的，国内很多 Javascript 书籍的作者对 Javascript 语言了解的都不是很透彻。 这里推荐几本 Javascript 书籍： 初级读物： 《JavaScript高级程序设计》：一本非常完整的经典入门书籍，被誉为JavaScript圣经之一，详解的非常详细，最新版第三版已经发布了，建议购买。 《JavaScript王者归来》网络的一个Web开发项目经理写的，作为初学者准备的入门级教程也不错。 中级读物： 《JavaScript权威指南》：另外一本JavaScript圣经，讲解的也非常详细，属于中级读物，建议购买。 《JavaScript.The.Good.Parts》：Yahoo大牛，JavaScript精神领袖Douglas Crockford的大作，虽然才100多页，但是字字珠玑啊！强烈建议阅读。 《高性能JavaScript》：《JavaScript高级程序设计》作者Nicholas C. Zakas的又一大作。 《Eloquent JavaScript》：这本书才200多页，非常短小，通过几个非常经典的例子（艾米丽姨妈的猫、悲惨的隐士、模拟生态圈、推箱子游戏等等）来介绍JavaScript方方面面的知识和应用方法。 高级读物： 《JavaScript Patterns 》：书中介绍到了各种经典的模式，如构造函数、单例、工厂等等，值得学习。 《Pro.JavaScript.Design.Patterns》：Apress出版社讲解JavaScript设计模式的书，非常不错。 《Developing JavaScript Web Applications》：构建富应用的好书，针对MVC模式有较为深入的讲解，同时也对一些流程的库进行了讲解。 《Developing Large Web Applications》：不仅有JavaScript方面的介绍，还有CSS、HTML方面的介绍，但是介绍的内容却都非常不错，真正考虑到了一个大型的Web程序下，如何进行JavaScript架构设计，值得一读。 要做优秀的前端工程师，还需要继续努力：《高性能网站建设指南》、《Yahoo工程师的网站性能优化的建议》、“YSLOW”性能优化建议、《网站重构》、《Web开发敏捷之道》、“ jQuery 库”、“前端框架”、“HTML5”、“CSS3”。。。 这些都要深入研究！ 万事开头难！如果你能到这个境界，剩下的路自己就可以走下去了。 人们常说：不想当裁缝的司机，不是个好厨师。
❽ 成为一名web前端开发工程师在大学需要学习哪个专业的知识
前端开发属于计算机相关专业知识，但目前大学课程所学不适用于当下企业。
近几年，前端的发展还是非常好的，市场需求大，加上学习起来也相对简单，有众多人选择并学习。web前端学成之后的就业岗位还是非常多的，网页制作，小程序开发等等，都是web前端可以做的。学习前端就业主要有自学和报班学习的方式，但由于系统性学习及项目练习需求不建议自学。
学习的内容包括：
①计算机基础以及PS基础
②前端开发基础（HTML5开发、JavaScript基础到高级、jQuery网页特效、Bootstrap框架）
③移动开发
④前端高级开发（ECMAScript6、Veu.js框架开发、webpack、前端页面优化、React框架开发、AngularJS 2.0框架开发等）
⑤小程序开发
⑥全栈开发（MySQL数据库、Python编程语言、Django框架等）
⑦就业拓展（网站SEO与前端安全技术）
互联网行业目前还是最热门的行业之一，学习IT技能之后足够优秀是有机会进入腾讯、阿里、网易等互联网大厂高薪就业的，发展前景非常好，普通人也可以学习。
想要系统学习，你可以考察对比一下开设有相关专业的热门学校，好的学校拥有根据当下企业需求自主研发课程的能力，能够在校期间取得大专或本科学历，中博软件学院、南京课工场、南京北大青鸟等开设相关专业的学校都是不错的，建议实地考察对比一下。
祝你学有所成，望采纳。
❾ 怎样快速判断一个前端工程师的能力如何
对于考察人的技术等级，学界是有认真的研究的。参见：德雷福斯模型解说。
德雷福斯模型把人的技能水平，分成 5 级：新手、高级新手、胜任者、精通者、专家。
对不同技能等级的认定是这样的：
新手：依靠指令清单，必须按部就班。就是必须给出详细而具体的操作规则，才能工作。比如你做一道从未做过的菜，需要看菜谱的说明，第一步做什么，第二步做什么等等，直到最后烹饪结束。
高级新手：有限的情景洞察力，同等对待工作的各个方面。对全局性、体系性的东西没兴趣。这是小工的水平。比如他能跟着师傅干点活，打打下手。可以靠着反复检索搜索引擎、StackOverflow 解决具体的小问题。
胜任者：能够独立解决各种各样的领域内问题。这是一般的企业招聘，比较希望招到的等级，招进来稍作适应就能干活了，省心省力。
精通者：经验丰富，可以自我纠正、自我改进。这类等级的人，思考可以指向内在，通过反省、反馈改善技能。这种在企业可以算上高手、大拿了，培养不易。
专家：依靠直觉工作，不需要解释和理由。实际你让他解释，他可能也说不出个所以然，就是直觉给出答案，然后还是对的。专家人数稀少，需要很长时间训练、实践。通常的说法是 10 年出专家，10000 小时定律。
这个是理论上的研究，实践中比较缺乏操作性，难以迅速的判定应聘者的实际情况。不信你打开收进来的大把简历，刚毕业的学生，每个技能名词上面都是一堆堆的“精通” – 你相信么？但它可以当成一个职业技能等级判定的参照标准。
于是乎，各家企业开启了各种“笔试”、“机试”，多轮面试，并且严格要求学历以及出身院校，试图以此过滤掉不合意的应征者，留下合格的人选。它当然是可行的，但是效果一般，而且容易出错，错失有思想有水平的人。不然也不会催生出各类“推荐式”的招聘。
看重学历、学校当然也有其优点：它是快速过滤的手段，毕竟能考上好学校的人智商不会太差吧。但在大数字公司的一朋友说，公司里面还有初中毕业，一直精研安全领域的人，技术能力也是十分出色。如果严苛对待背景，这些人就会错过了。因为人的生活多种多样，有各种历史的背景因素影响经历。而部分人的经历，就是跟一些人不同的，可是不妨碍他们同样可以变得优秀。招聘，实际上是建立信任关系。如果有充足的信息证明，应聘者足够优秀，这就够了。条条框框只是辅助手段，并不是目的。
推荐式的招聘实际要靠谱的多，因为人很容易了解熟悉的人的水平。这是靠推荐者的信用背书。人平时沟通时说什么话，日常看什么书，关注哪些领域，琢磨过啥问题，哪些东西很熟，这个经常聊的熟人往往都知道。可是，这类招聘局限性也很大：面窄、靠机缘。靠推荐能招几个好手啊？好手往往是各家争抢的对象，窗口期有限，基本不会缺工作的。
说了一圈，还是要在技能水准判定上有更高效率的办法，招进合适的人来。
回到开头的德雷福斯模型，既然人的技能是分级的，那么对待不同的职位要求，也应该侧重不同的考察角度。如果千篇一律的走招聘流程，就容易出问题了。比如你明明要找的是“精通者”，可上来就让人一堆笔试、机试，这是不合适的。对方会十分的厌烦。体现高水平技术能力的并不在默写什么“字符串算法”那里。这反倒是刚毕业的人占便宜，因为才学过不久，印象深。不信你让工作 10 年的人跟计算机专业应届生比比写排序算法，真未必能赢。但是这并不重要 – 你干活不看手册不查文档吗？聪明人从不死记硬背。重要的地方在于对问题域的准确、深刻的理解，对各类技术优劣点、各种条件平衡的评判和把握。
对待初阶新人，应着重考察的是基本功是否扎实，专业成绩是否优秀。更重要的，是他对职业的热情，学习能力和研究精神。某类人要说起技术来，滔滔不绝，两眼放光，充满热情，对未知的、新生的各类概念、技术非常好奇，这种人想差都难。因为他会自我驱动，不用督促，自己就钻研前进。反之，觉得这个职业待遇高，只是想混饭吃的人，很少走得长远。这类初阶新人以毕业生、工作年限少者为多。测试考核，可以笔试查看其对基础概念的理解是否准确，知识领域的大致范围。甚至，布置一个有点挑战性的小任务，让他尝试解决，说明思路。
考察胜任、精通者的策略不一样。笔试做题没啥用，原因前面说了。这类招聘是重头戏，企业都喜欢找这样的，能干活。所以考核评估的地方也较多。我觉得可以分成几个方面去看。意识是否先进，是否会反省思考；是否善于解决问题，富有创造性；是否有比较深的积累和广阔的知识面。
业界的开发思想也是在不断变化，工具链一直在革新。聪明的人不用蛮力，而爱用工具提升效率，喜欢自动化操作解放人力。要查看人用什么开发工具链，用什么开发环境，解释下为什么？好的开发者会及时注意新出现的工具，挖掘它能解决什么问题，并尝试吸收，解决自己的需求。如果没有这个思想意识，工作效率就会打折扣了。因为你会落后行业发展水平。人善于自我反省，则会催动自我纠正，这正是精通者的特征。参考：优秀的开发者为什么要学习研究新的编程语言？
解决问题的能力是重头戏，也是企业招聘人的主因。人要善于解决实际问题，而且，要学会聪明的解决问题。解决问题要看思路，看手段，看是否有创造性，这是真正考验人能力的地方。好的开发者，会考虑很多可能选项，预估各种优劣，给出一个较优的方案。 遇到难题，会用各种方法尝试。经验丰富的人，常常会使用技术的组合手段来处理难题，而不是一个语言一个工具到处用。所以，要查看下过往的项目经历遇到的问题、困难，是如何解决的，思路如何。一些公司据说不招聘不会用谷歌的工程师。谷歌打不开？嘿嘿，这就是你要克服的困难啊。这你都解决不了，还做什么研发。谷歌是人类最全、最新知识的总索引，充分利用事半功倍。
考察知识的深度、广度，对重要领域的概念是否有深刻的理解和掌握，以及从各类工作经验中得到的认知。问问他看过什么书，研究过什么东西。说白了，知道的东西是否多。一些公司很喜欢用 CheckList 模式来考核，列一堆领域的知识点、概念，问人懂不懂，知道就是水平好，不懂就是水平差。实际情况并非如此。人的工作过程是独立的，一些事情如果没有工作机会去接触并解决，那么一些冷僻的问题就永远都碰不上。当然也就不知道。但你能说没做过就一定做不好么？
另外，人的技能树，其实也是“犬牙交错、参差不齐”的。什么意思？技术领域非常的广阔，你真的没办法每个领域都很精通，实际上是这个做的多，懂的多，那个用的少，知道的少。这个时候，应看具体知识领域，是哪一类。它是否需要复杂的、难度较高的背景。门槛高的技术，需要的配套技能多得多，比如 AI、机器学习。而一般产品应用领域则不然，了解核心概念、设计意图，看着手册、最佳实践，也就能上手了。这个暂时不会，实际无关紧要的，工作一段学的认真点就会了。但是门槛高的领域，就需要很长时间的学习了。这是本质的差别。
我曾看见某公司放出的职员技能树，包罗万象，几乎一切 IT 领域的知识技能都在里面了，还声称要求“全部精通”。我不知道它如何定义的“精通”，如果按德雷福斯模型的定义，能做到的那是神，不是人类。这个纯属吹牛皮，我压根就不信。如果真有这样的人，出来让我膜拜下。因为每个稍大点的领域，都足够让你钻研一辈子，因为它们也在迅速发展呀。业内流传“全栈工程师”的说法，鼓吹自己是全栈的人经常是前端工程师。而研究后端工作领域的技术高手经常鄙视这类人：真以为会点 Node.js 就能解决一堆后端的事务了么？我也懂一些前端，也能号称“全栈”，但在不同领域的专业性是什么水准，自己明白的很。前端要解决的事情也有很多复杂性。全栈实际是反专业化的，是人力资源稀缺时候的低成本选择。
更高一层，则是考察人本身了。人的视野够广阔么？其它领域的知识有了解吗？一些问题的解答并不在问题域本身，而是在外面的领域。所谓“功夫在诗外”。公司讲求团队协作，总要面临不同的分工合作问题。比如产品、运营的人提需求，可以换位思考吗？合作意识强么？谁也不想招个刺头进来吧？把团队的气氛和人际关系搞的一团糟，大家做事都不痛快、不顺心，又如何安心做好工作？最终只能让团队工作效率下降，甚至瓦解。
❿ 前端开发 是什么
前端，官方的定义是前端就是网站前台部分，运行在PC端，移动端等浏览器上展现给用户浏览的网页。
用自己的话来说，前端是网页给访问网站的人看的内容和页面。那前端开发顾名思义就是这些内容和页面中代码的实现。
不过现在的前端不完全就是网页设计，早年的网页设计主要是以图片和文字为主，用户使用网站的行为也以浏览为主。而现在的前端开发使得现代网页更加美观，交互效果显着，功能更加强大。所以现在的前端开发，运用到的知识面更加广泛，难度也更大。
不过，无论怎么发展，HTML、CSS和JavaScript依然是整个前端开发的三大基石。所以不论题主是想做移动前端开发还是web前端开发，这三样基础技术都必须熟练掌握。
1，HTML是网页的核心，是一种制作网页页面的标准语言，可以消除不同计算机之间信息交流的障碍。因此，它是目前网络上应用最为广泛的语言，也是构成网页文档的主要语言，学好HTML是成为Web开发人员的基本条件。HTML是一种标记语言，能够实现Web页面并在浏览器中显示。
2，CSS是用来进行网页风格设计，页面制作完成当然需要美化，这时候就会用到CSS，它可以网页外观做的更加美观。
3，JavaScript主要目的是为了解决服务器端语言，为客户提供更流畅的浏览效果。加入JavaScript，是为了提供了数据验证的基本功能。
学会这些，当然也只是开始，这都是最基础的部分。学无止境，要想学好前端，就要付出百倍的努力。